2015年招商銀行總行招聘信息匯總
2015年招商銀行總行招聘信息匯總
2、授信審批崗
5、政策管理崗
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)國際結(jié)算業(yè)務(wù)的審核和處理。
任職要求:
1.2015屆全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(應(yīng)獲得畢業(yè)證、學(xué)位證),年齡25周歲(含)以下,大學(xué)英語六級及以上水平;
2.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的邏輯思維能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,有較強(qiáng)適應(yīng)能力;
3.身體健康,充滿活力,誠實守信,品行端正;
4.四川或西部地區(qū)高校應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
所屬機(jī)構(gòu): 總行
招聘部門: 單證中心
工作地點: 成都
截止日期: 2015-03-22
聯(lián)系方式:
筆試地點: 成都
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)審批全國各分行上報的零售貸款,出具審查意見;
2.負(fù)責(zé)研究和制定零售貸款審批標(biāo)準(zhǔn),參與制定相關(guān)信貸政策。
任職要求:
1.2015屆全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(應(yīng)獲得畢業(yè)證、學(xué)位證),年齡25周歲(含)以下,金融或相關(guān)專業(yè);
2.誠實守信,性格開朗,無不良?xì)v史記錄;
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神、良好的溝通能力、較好的文字表達(dá)和分析歸納能力。
所屬機(jī)構(gòu): 總行
招聘部門: 零售信貸部
工作地點: 深圳、成都
截止日期: 2015-03-22
聯(lián)系方式:
筆試地點: 深圳 成都
崗位職責(zé):
1.承擔(dān)全行培訓(xùn)組織管理與效能管理體系建設(shè),和教育培訓(xùn)管理制修訂;
2.組織和推動全行員工培訓(xùn)積分管理與培訓(xùn)考核;
3.協(xié)助組織各條線、分行制定年度培訓(xùn)計劃;
4.承擔(dān)培訓(xùn)管理平臺的功能開發(fā)、日常運行與功能改進(jìn);
5.負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)班審核、管理督導(dǎo)與效果評估;
6.承擔(dān)培訓(xùn)檔案資料管理與各項管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。
任職要求:
1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,具有3年相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.有一定的培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗;
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神,能承擔(dān)較大的工作壓力;
4.有較強(qiáng)的組織策劃能力、溝通能力、語言表達(dá)和寫作能力;
5.年齡在35周歲以下。
所屬機(jī)構(gòu): 總行
招聘部門: 培訓(xùn)中心
工作地點: 深圳或上海
截止日期: 2015-02-04
聯(lián)系方式:
筆試地點: 深圳
崗位職責(zé):
1.承擔(dān)全行人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系建設(shè)與重點培訓(xùn)項目的策劃與實施;
2.協(xié)助推動兼職教師隊伍的建設(shè)與管理
3.組織實施各類學(xué)習(xí)資源、課件的開發(fā)與應(yīng)用;
4.負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)專業(yè)人才培訓(xùn)培養(yǎng),組織實施專項培訓(xùn)項目;
5.研究現(xiàn)代教學(xué)技術(shù),推動在培訓(xùn)項目中的應(yīng)用;
6.承擔(dān)課程教學(xué)、行動學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)力測評等工作。
任職要求:
1.全日制碩士研究生以上學(xué)歷,具有3年以上專職教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗;
2.有一定的團(tuán)隊管理、培訓(xùn)項目研發(fā)、課程開發(fā)、學(xué)習(xí)技術(shù)研發(fā)等工作經(jīng)驗;
3.有較強(qiáng)的口頭和文字表達(dá)能力;
4.思想活躍,富有創(chuàng)造力,積極主動,責(zé)任心強(qiáng);
5.年齡在35周歲以下。
所屬機(jī)構(gòu): 總行
招聘部門: 培訓(xùn)中心
工作地點: 深圳或上海
截止日期: 2015-02-04
聯(lián)系方式:
筆試地點: 深圳
崗位職責(zé):
1、制定全行同業(yè)金融條線風(fēng)險管理政策框架、操作規(guī)程、風(fēng)險報告制度;
2、對總分行同業(yè)金融條線部門進(jìn)行風(fēng)險政策宣導(dǎo)和培訓(xùn),指導(dǎo)分行風(fēng)險管理工作;
3、組織制定交易對手信用風(fēng)險管理各項管理規(guī)定及操作規(guī)程,推動建立ISDA/CSA等協(xié)議管理規(guī)范;
4、協(xié)助制定同業(yè)金融業(yè)務(wù)的績效評價方案;
5、代表部門參與對其他部門相關(guān)制度的會簽審核;
6、定期對同業(yè)金融業(yè)務(wù)中境內(nèi)外信用類資產(chǎn)進(jìn)行持續(xù)跟蹤和分析,提出金融產(chǎn)品信用評估報告,定期開展信用風(fēng)險篩查。
任職要求:
1、35周歲以下,全日制碩士(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具有CFA/FRM或證券從業(yè)人員等資格者優(yōu)先;
2、具有5年以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熟悉金融市場、金融產(chǎn)品、理財業(yè)務(wù);
4、熟悉銀行內(nèi)控合規(guī)要求和金融市場業(yè)務(wù)法律法規(guī);
5、品行端正,無不良記錄;
6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及工作推動能力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊意識,能承擔(dān)較大的工作壓力。
所屬機(jī)構(gòu): 總行
招聘部門: 市場風(fēng)險管理部
工作地點: 深圳
截止日期: 2015-03-31
聯(lián)系方式:
筆試地點: 深圳
崗位職責(zé):
1、制定同業(yè)金融條線新產(chǎn)品業(yè)務(wù)授權(quán)審批管理辦法;
2、制定同業(yè)金融條線新產(chǎn)品業(yè)務(wù)授權(quán)的審批管理規(guī)定及操作規(guī)程;
3、組織理財新產(chǎn)品、新投融資模式的全面風(fēng)險獨立評估,進(jìn)行風(fēng)險評級,提出準(zhǔn)入和管理建議;
4、參與新產(chǎn)品風(fēng)險定價分析;
5、協(xié)助制定同業(yè)金融條線業(yè)務(wù)的新產(chǎn)品績效評價方案;
6、定期對境內(nèi)外同業(yè)金融業(yè)務(wù)中信用類資產(chǎn)進(jìn)行持續(xù)跟蹤和分析,提出金融產(chǎn)品信用評估報告,定期開展信用風(fēng)險篩查。
任職要求:
1、35周歲以下,全日制碩士(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、金融工程、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具有CFA/FRM或證券從業(yè)人員等資格者優(yōu)先;
2、具有2年以上金融機(jī)構(gòu)市場或信用風(fēng)險管理相關(guān)崗位經(jīng)驗,熟悉金融市場、金融產(chǎn)品、理財業(yè)務(wù);
3、熟悉銀行內(nèi)控合規(guī)要求和金融市場業(yè)務(wù)法律法規(guī);
4、品行端正,無不良記錄;
5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及工作推動能力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊意識,能承擔(dān)較大的工作壓力。
所屬機(jī)構(gòu): 總行
招聘部門: 市場風(fēng)險管理部
工作地點: 深圳
截止日期: 2015-03-31
聯(lián)系方式:
筆試地點: 深圳