事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年12月04日訊：根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))及《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)〔2011〕22號(hào))相關(guān)規(guī)定，縣委組織部決定為縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘一批工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、公開(kāi)招聘計(jì)劃和職位

　　本次共計(jì)劃為縣委督查調(diào)研中心、縣社會(huì)治安綜合治理中心、縣網(wǎng)絡(luò)和輿情應(yīng)急中心、縣新時(shí)代文明實(shí)踐中心辦公室、縣民族宗教事務(wù)服務(wù)中心、縣機(jī)構(gòu)編制電子政務(wù)中心、縣檔案館、縣人大常委會(huì)機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息中心、縣政協(xié)委員會(huì)聯(lián)絡(luò)服務(wù)中心和縣困難職工幫扶中心等10個(gè)縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員22人，具體職位見(jiàn)《華池縣縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。

　　二、招聘范圍和條件

　　華池縣事業(yè)單位管理九級(jí)及以下職員。中小學(xué)教師、醫(yī)護(hù)人員不在公開(kāi)招聘范圍內(nèi)。

　　參加公開(kāi)招聘的人員，應(yīng)具備以下資格條件:

　　1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn);

　　2、具有2年以上工作經(jīng)歷，有服務(wù)期的項(xiàng)目類(lèi)人員必須服務(wù)期滿(mǎn)(截止2020年12月1日);

　　3、年齡、學(xué)歷等具體要求見(jiàn)《華池縣縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》，30周歲以下是指1990年12月1日以后出生，35周歲以下是指1985年12月1日以后出生，37周歲以下是指1983年12月1日以后出生;

　　4、年度考核均為合格以上等次;

　　5、具備公開(kāi)招聘職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

　　6、身體健康;

　　7、具有主管部門(mén)規(guī)定的其他資格條件。

　　有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)招聘：

　　1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查審查尚未作出結(jié)論的;

　　2、受處分期間或者影響期限未滿(mǎn)的;

　　3、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

　　4、尚未轉(zhuǎn)正定級(jí)的事業(yè)人員或項(xiàng)目生服務(wù)期內(nèi)的;

　　5、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘程序和方法

　　本次公開(kāi)招聘工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、考察、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等6個(gè)步驟進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　本次公開(kāi)招聘工作由縣委組織部負(fù)責(zé)組織報(bào)名，報(bào)名采取個(gè)人自愿報(bào)名與單位推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)，每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　1、報(bào)名時(shí)間

　　2020年12月4日(星期五)至12月7日(星期一)上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

　　2、報(bào)名材料

　　(1)本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)原件及復(fù)印件、近期2吋免冠藍(lán)色背景照片6張(附電子版)。

　　(2)經(jīng)所在單位及主管部門(mén)審核同意的《華池縣縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名登記表》)一式2份(附件2)。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)及報(bào)名方式

　　報(bào)考人員攜帶報(bào)名所需材料到縣委組織部黨員教育視頻會(huì)議室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不得委托他人報(bào)名。

　　4、資格審查

　　資格審查由縣委組織部負(fù)責(zé)。公開(kāi)招聘人數(shù)與該職位符合條件的報(bào)名人數(shù)之比不低于1:3。資格審查結(jié)束后，如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，公開(kāi)招聘單位與縣委組織部協(xié)商同意，可以核減或取消該職位招聘計(jì)劃。通過(guò)資格復(fù)審的報(bào)名人員，隨時(shí)關(guān)注華池縣政府網(wǎng)或等候電話(huà)通知領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

　　(二)筆試

　　1、形式與內(nèi)容。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，由縣委組織部統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、公共基礎(chǔ)知識(shí)、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、公文寫(xiě)作能力等綜合素質(zhì)，以及報(bào)考職位要求的相應(yīng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿(mǎn)分為100分。本次公開(kāi)招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　2、時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員需持本人身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加筆試。

　　3、成績(jī)公布和查詢(xún)。筆試成績(jī)?cè)诠P試后7天內(nèi)在華池縣政府網(wǎng)公布。

　　(三)面試

　　擬招聘人數(shù)與面試人選比例一般為1∶3。達(dá)不到規(guī)定比例的，招聘單位經(jīng)與縣委組織部協(xié)商可按有關(guān)規(guī)定降低比例，但最低不得低于1∶2。面試由縣委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力，邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變、人際交往等方面的能力，滿(mǎn)分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。參加面試人員須持本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知書(shū)》參加面試。面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)并公布面試成績(jī)。

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)?cè)谌A池縣政府網(wǎng)、華池黨建公眾號(hào)公布。

　　(四)考察

　　考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，采取差額考察的辦法進(jìn)行�？疾鞂�(duì)象根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的次序，按招聘人數(shù)與考察人選1:2的比例由招聘單位確定。各招聘單位派出2名以上人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與招聘職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察�？疾鞎r(shí)要查閱干部人事檔案，核實(shí)考察對(duì)象“三齡兩歷一身份”以及其他需要核實(shí)的情況(違紀(jì)違規(guī)情況、誠(chéng)信檔案記錄情況等)，如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，取消本次招聘資格，依次遞補(bǔ)考察對(duì)象，只遞補(bǔ)1次。

　　(五)公示與調(diào)動(dòng)

　　根據(jù)綜合成績(jī)和考察情況，報(bào)考單位主管部門(mén)集體研究，提出擬招聘人選名單，由縣委組織部在華池縣政府網(wǎng)、公開(kāi)招聘單位和擬聘用人員所在單位公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招聘的，按照干部管理權(quán)限，由縣委組織部辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題經(jīng)核查屬實(shí)的取消聘用資格。

　　四、報(bào)名事宜咨詢(xún)聯(lián)系方式

　　縣委組織部：0934-5123835

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　1、華池縣縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表.xls

　　2、華池縣縣直黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls

　　中共華池縣委組織部

　　2020年12月2日