2021年07月09日訊：義烏市文化和廣電旅游體育局下屬事業(yè)單位因工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員5名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘原則

　　1.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則;

　　3.堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘崗位及招聘對象條件

　　1.招聘崗位

　　文化館雇員1名，從事數(shù)字化、信息化工作。

　　文化輔導(dǎo)員4名，協(xié)助宣傳文化部門聯(lián)系各鎮(zhèn)、街道綜合文化站。

　　2.招聘對象條件

　　(1)思想政治素質(zhì)好，能安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　(2)具有大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下;

　　(3)具備熟練使用Office辦公軟件進(jìn)行文字編纂和加工的能力;

　　(4)應(yīng)聘人員要求具備較強(qiáng)的服務(wù)意識，樂于奉獻(xiàn)，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，品行端正，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)記錄。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名要求：網(wǎng)上報(bào)名。

　　網(wǎng)址http://www.hzcacs.com:15003/。填寫《義烏市文化和廣電旅游體育局編外工作人員招聘報(bào)名表》，并上傳本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、近期免冠1寸彩照及健康碼等附件。面試時(shí)原件予以核對。聯(lián)系電話：0579-85332202。報(bào)名時(shí)間：即日起至7月15日止。

　　(二)面試

　　考試采用面試方式進(jìn)行，注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個(gè)性特征、工作思路、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測試了解，滿分為100分，合格分為70分�？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢

　　按面試成績從高分到低分按1:2比例確定體檢人員。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補(bǔ)體檢。

　　(四)考察

　　體檢結(jié)束后，體檢合格人員確定為考察對象。

　　(五)公示

　　考察合格的確定為擬聘用人選，并在義烏市文化和廣電旅游體育局政務(wù)公開專欄公布5個(gè)工作日。

　　(六)錄用

　　公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實(shí)行合同制管理，不占用機(jī)關(guān)事業(yè)編制，勞動合同試用期為1個(gè)月，初次聘期為12個(gè)月(含試用期)。工資待遇按《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實(shí)施暫行辦法》執(zhí)行。

　　四、建立儲備人才庫

　　面試合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補(bǔ)。

　　五、其他事項(xiàng)

　　本次招聘過程中的相關(guān)信息指定在義烏市文化和廣電旅游體育局政務(wù)公開專欄(http://www.yw.gov.cn/col/col1229129564/index.html)公布，請各位考生及時(shí)登錄查詢。

　　本公告未盡事宜，由義烏市文化和廣電旅游體育局負(fù)責(zé)解釋。

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　　義烏市文化和廣電旅游體育局下屬事業(yè)單位文化館編外人員招聘報(bào)名表.doc