2021年10月23日訊：廣西崇左市大新縣位于桂西南邊陲，與越南高平省、重慶縣山水相連，邊境線長43公里，總面積2742平方公里，轄14個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))1個國營桃城華僑農(nóng)場，147個行政村(社區(qū))，1356個自然屯，總?cè)丝诮?0萬人。大新縣區(qū)位優(yōu)勢明顯，地處南寧、百色、崇左三座中心城市的交匯處，距崇左市人民政府所在地75公里，距廣西首府南寧市143公里，崇靖高速貫穿全境，交通十分便利，是中國通往越南及東南亞各國最便捷的陸路大通道之一以及國家“一帶一路”重要門戶前沿城市。境內(nèi)蘊藏著錳、鋁、鋅、硒等20多種礦產(chǎn)資源，其中已探明的錳礦儲藏量高達1.38億噸，占全國的四分之一，廣西的二分之一，有“中國錳都”之稱。盛產(chǎn)甘蔗、龍眼、苦丁茶，是廣西糖料蔗生產(chǎn)基地之一，全國六大龍眼基地之一和苦丁茶原產(chǎn)地。

　　大新縣旅游資源得天獨厚，擁有國內(nèi)首個跨境旅游合作區(qū)的中越德天·板約國際旅游合作區(qū)，有崇左市首個、自治區(qū)第6個國家5A級景區(qū)—德天跨國瀑布景區(qū)，中國最具原生態(tài)的大新縣黑水河國家濕地公園、中國最美的鄉(xiāng)村風光明仕田園、千年歷史的安平土州等40多處高品位旅游景區(qū)景點，先后榮獲“中國土司文化之鄉(xiāng)”“中國儂垌文化之鄉(xiāng)”“全國十佳生態(tài)休閑旅游城市”“國家生態(tài)旅游示范區(qū)”“廣西十佳休閑旅游目的地”“首屆廣西縣域旅游創(chuàng)新發(fā)展十強縣”“廣西特色旅游名縣”等多項榮譽稱號。近年來，大新縣深入實施“強工興旅固邊”發(fā)展戰(zhàn)略，做大做強“礦產(chǎn)、蔗糖、電力、旅游、邊貿(mào)”等特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，走出了一條“綠色經(jīng)濟生態(tài)家園”的科學發(fā)展之路。2020年全縣地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)101.63億元，同比增長1.7%;社會消費品零售總額30.87億元;城鄉(xiāng)居民人均可支配收入21087元，同比增長6.1%，高于全區(qū)0.8個百分點。2020年，全縣累計接待游客586.50萬人次。

　　為進一步優(yōu)化大新縣人才隊伍結(jié)構(gòu)，促進大新經(jīng)濟社會科學發(fā)展，根據(jù)《大新縣緊缺人才引進、培養(yǎng)和使用管理辦法(試行)》，縣委、縣政府決定2021年面向全國公開招聘急需緊缺人才39名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、引進對象及條件

　　(一)擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的職業(yè)道德和能力素質(zhì)。

　　(二)愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻精神。

　　(三)年齡一般不超過40周歲，特別優(yōu)秀的年齡可適當放寬。

　　(四)具備引進職(崗)位所需的相關條件(詳見附件1《大新縣2021年招聘急需緊缺人才崗位需求計劃表》)。

　　(五)具有正常履行崗位職責的身體條件。

　　二、引進職(崗)位

　　重點引進國土、住建、旅游、文化、水利等領域的專業(yè)技術(shù)型人才共39名。詳見附件1《大新縣2021年招聘急需緊缺人才崗位需求計劃表》。

　　三、引進程序及辦法

　　采取向社會公告擬招聘的職位、職數(shù)和相關資格條件，實行網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進行。

　　(一)報名和資格審查。本《簡章》發(fā)布之日起，考生可以通過網(wǎng)上、招聘現(xiàn)場、郵寄材料等方式報名，報名截止時間為2021年11月7日下午18：00。網(wǎng)上報名的請將《廣西崇左市大新縣2021年引進急需緊缺人才報名登記表》電子版(含電子相片)和本人身份證、學歷學位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、研究成果、工作證、獎勵證書等相關材料掃描件，以“姓名+單位名稱+崗位名稱”命名，以壓縮文件形式發(fā)送到dxrc3631735@163.com郵箱。郵寄材料請寄至：廣西崇左市大新縣桃城鎮(zhèn)民生街9號大新縣委組織部人才股，聯(lián)系電話：0771-3631735，郵政編碼：532300。

　　(二)面談面試。縣引進急需緊缺人才招聘工作領導小組對資格審查合格考生，統(tǒng)一開展面試面談，具體時間另行通知。根據(jù)面試面談情況，確定入圍體檢人員名單。

　　(三)體檢。組織擬聘人員進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》(試行)及《公務員錄用體檢操作手冊》實施，體檢不合格者不予聘用。

　　(四)考核與聘用。大新縣引進急需緊缺人才工作領導小組對體檢合格的擬聘人選的報名資格進行復審，對不符合報名條件，或未取得相應學歷、學位的，不予聘用。

　　采用商調(diào)檔案審查、向原用人單位、村(社區(qū))居委會、畢業(yè)院校等單位了解考生表現(xiàn)情況，同時向紀檢、公安等部門了解違法違紀情況。對思想品德、學識水平、工作能力和綜合專業(yè)技術(shù)能力等各方面表現(xiàn)良好，且無違法違紀行為考生，可與用人單位簽訂一年的聘用合同，并約定試用期二個月，試用期滿由縣委人才辦派出考核小組對引進人才進行考察，主要考察聘用人才的思想品德、學識水平、工作能力和專業(yè)技能等方面，考察合格，繼續(xù)聘用，考察不合格，終止聘用合同。

　　報考縣直單位崗位的引進人才，入編需具有碩士研究生及以上學歷;報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位的引進人才，入編需具有學士學位全日制大學本科及以上學歷。入編手續(xù)由縣委組織部、縣委編辦和縣人社局報請縣委和縣政府同意，并報市人社局備案后，縣人社局辦理招聘入編手續(xù)(凡入編者不享受人才專項補貼)，如本人無入編意愿的，可實行編外聘用，享受引進人才各項福利待遇;實行編外聘用的引進人才，其檔案由縣人才交流服務中心管理，戶口、黨團關系等由用人單位負責管理。編外聘用人員可參加縣里組織的公務員或事業(yè)單位工作人員公開招聘考試，按照有關政策，擇優(yōu)錄取。

　　四、管理及待遇

　　(一)實行急需緊缺人才年度考核制度

　　1.入編人員按事業(yè)單位人事管理的相關規(guī)定進行管理和考核，一經(jīng)聘用最少在我縣服務3年(含試用期)。

　　2.通過編外聘用制度引進的急需緊缺人才，其在聘用期間，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局每年會同有關部門對其德、能、勤、績、廉，特別是能力業(yè)績進行全面考核。對年度考核確定為不合格或不評定等次的實行解聘，停止享受相關待遇。

　　3.通過編外聘用制度引進的急需緊缺人才，參照事業(yè)單位人事管理的相關規(guī)定進行管理和享受相關待遇;參照本單位在編同類人員進行崗位設置，按相應的比例設定崗位。因編外聘用合同產(chǎn)生爭議的，主要依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》進行調(diào)整。

　　(二)享受的待遇

　　1.引進到機關、事業(yè)單位的急需緊缺人才，其工資福利待遇原則上參照現(xiàn)行同類事業(yè)單位工資及福利待遇標準執(zhí)行。

　　2.引進到行政機關、事業(yè)單位實行編外合同制管理的急需緊缺人才，除參照現(xiàn)行同類事業(yè)單位工資及福利待遇外，還可以享受引進人才專項補貼，補貼標準如下：

　�、偈窍硎苁〖壵�府特殊津貼的人員;具有正高級專業(yè)技術(shù)職務資格的人才;相當于上述層次的緊缺人才。每人每月補貼6500元。

　　②是曾在國內(nèi)外大中型企業(yè)、社會機構(gòu)、科研機構(gòu)、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等單位擔任高級管理職務，取得良好社會經(jīng)濟效益或獲得良好社會聲譽的高層次管理人才(職業(yè)經(jīng)理人);具有副高級專業(yè)技術(shù)職務資格的人才;獲得博士學位的博士研究生;相當于上述層次的緊缺人才。每人每月補貼4500元。

　�、凼堑�(市)級以上(含地〈市〉級)學術(shù)和技術(shù)帶頭人;擁有技術(shù)含量高、市場開發(fā)前景廣闊的專利或?qū)Ｓ屑夹g(shù)的人才。每人每月補貼3500元。

　　④是取得碩士學位的研究生，且所學專業(yè)為我縣緊缺專業(yè)。每人每月補貼2000元。

　�、菔侨〉脤W士學位的全日制大學本科生，且所學專業(yè)為我縣急需緊缺專業(yè)。每人每月補貼600元。

　　3.引進到企業(yè)的急需緊缺人才，其工資及福利待遇由用人單位承擔。用人單位可根據(jù)具體情況在不低于我縣引進人才政策規(guī)定待遇的前提下，實現(xiàn)更加優(yōu)厚的待遇。

　　4.帶項目、帶專利的人員可享受招商引資的有關優(yōu)惠政策，其配偶按有關政策安排工作，子女安排到當?shù)貙W校就讀。

　　5.引進人才根據(jù)不同人才類別，享受大新和樂城公務員小區(qū)人才公寓租金減免等住房優(yōu)惠政策。同時，在購買大新和樂城公務員小區(qū)住房時享受優(yōu)惠政策(約2600元/平方米)。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　公開招聘急需緊缺人才工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格遵守干部人事工作紀律，嚴格履行工作程序，全程接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：大新縣委組織部干部監(jiān)督股0771-3627428。

　　六、其他注意的事項

　　(一)附件1《廣西崇左市大新縣2021年招聘急需緊缺人才崗位需求計劃表》、附件2《廣西崇左市大新縣2021年引進急需緊缺人才報名登記表》(見廣西大新縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.daxin.gov.cn/)，請密切關注。

　　(二)應聘人員在整個招聘過程中保持通訊暢通，由于個人通訊不暢造成的一切后果自負。

　　(三)所有應聘人員應聘時發(fā)生的一切費用均由考生本人自行承擔。

　　(四)本簡章未盡事宜由大新縣引進急需緊缺人才工作領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話，縣組織部人才股0771-3631735，縣人才交流服務中心0771-3628723。

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　　1.廣西崇左市大新縣2021年招聘急需緊缺人才崗位需求計劃表

　　2.廣西崇左市大新縣2021年引進急需緊缺人才報名登記表

　　3.廣西崇左市大新縣2021年招聘急需緊缺人才專業(yè)分類指導目錄

　　大新縣委人才工作領導小組辦公室

　　2021年10月22日