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    2022年常州市人力資源和社會保障局招聘社會化用工公告

    發(fā)布時間:2022-03-04 09:16:20在線客服:

      2022年03月04日訊:因工作需要,常州市人力資源和社會保障局(以下簡稱市人社局)擬面向社會公開招聘社會化用工6名,其中:局機關(guān)1名,局屬常州市人力資源和就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理中心5名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

      一、報考條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體條件;

      2.年齡在35周歲以下(1986年3月10日以后出生),戶籍不限;

      3.具有本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位(2022年3月10日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書);

      4.下列人員不得報考:

      (1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學(xué)生;

      (2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

      (3)曾因犯罪受過刑事處罰的或者曾被開除公職的人員;

      (4)在各級公務(wù)員、事業(yè)單位和社會化管理職工招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄紀(jì)律行為的人員;

      (5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      (二)崗位要求

    崗位代碼

    崗位名稱

    崗位要求

    招聘數(shù)量

    學(xué)歷學(xué)位

    專業(yè)(方向)

    考試方式

    1

    行政輔助

    要求具備一定的文字功底,較強的組織協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力,能夠熟練操作計算機、運用辦公軟件。

    5

    本科及以上,取得相應(yīng)學(xué)位

    中文文秘類、法律類、社會政治類、經(jīng)濟類、公共管理類、工商管理類、財務(wù)財會類、審計類

    筆試+面試

    2

    信息化

    輔助

    熟悉計算機軟硬件方面日常維護,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力。

    1

    本科及以上,取得相應(yīng)學(xué)位

    計算機(大類)類

    筆試+面試

      二、招聘工作程序

      (一)報名和資格審查

      1.報名采用現(xiàn)場報名的形式,報名時間為2022年3月10日(上午9:00至下午4:30),報名地點為常州市人事考試中心(常州市鐘樓區(qū)北直街35號1樓),逾期不再接受報名;

      2.應(yīng)聘人員填寫《常州市人力資源和社會保障局公開招聘社會化用工報名表》(詳見附件1),并粘貼本人近期免冠一寸照片。報考人員須攜帶身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件;其他國(境)外留學(xué)人員,還須提供國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。以上材料均需提供原件和復(fù)印件,核驗材料原件后留存復(fù)印件;

      3.市人社局工作人員現(xiàn)場對報名人員進(jìn)行資格審查,審查通過人員可于2022年3月11日上午10:00開始在常州市人事考試網(wǎng)(czks.czrsj.cn)打印準(zhǔn)考證;

      4.資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其報考資格。

      (二)考試辦法

      本次招聘考試方式采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

      1.筆試

      筆試時間為2022年3月12日,具體時間和地點詳見準(zhǔn)考證。報考人員須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(兩證缺一不可)按上規(guī)定的參加筆試。筆試成績總分100分,合格線為50分?忌鷳{身份證號可在常州市人事考試網(wǎng)(czks.czrsj.cn)查詢筆試成績。

      2.面試

      在筆試合格人員中,從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例從高分到低分確定參加面試人選,若不足1:5比例的,按實際人數(shù)確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,總分100分,合格線60分。面試時間和地點另行通知。

      3.綜合成績折算

      綜合成績以百分制計算,保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算。如綜合成績相同的以面試成績高者在前。

      4.體檢

      根據(jù)考生的綜合成績,按照招聘崗位計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。進(jìn)入體檢的考生安排到指定醫(yī)院體檢,體檢工作參照修訂后的《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢不符合要求的,根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補。

      5.公示與聘用

      擬錄用人員名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示5個工作日。公示結(jié)束,符合錄用條件的,依據(jù)常州市機關(guān)事業(yè)單位社會化用工管理相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),具體工作崗位由市人社局統(tǒng)籌安排。對反映有影響錄用的問題并查實的,不予錄用。

      另根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,考生應(yīng)嚴(yán)格遵守《2022年常州市人力資源和社會保障局公開招聘社會化用工疫情防控要求》(詳見附件2)。

      三、咨詢與監(jiān)督

      咨詢電話:0519-85682011、0519-86619597

      監(jiān)督電話:0519-85681925

      四、其他

      本公告由常州市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

      點擊下載>>>

      常州市人力資源和社會保障局公開招聘社會化用工報名表

      2022年常州市人力資源和社會保障局公開招聘社會化用工疫情防控要求

      常州市人力資源和社會保障局

      2022年3月2日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。