2022年03月16日訊：根據(jù)《河源市人民政府關(guān)于印發(fā)河源市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員管理辦法的通知》(河府〔2020〕25號(hào))，結(jié)合工作需要,河源市生態(tài)環(huán)境局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名編外人員(汽車(chē)駕駛員)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘方式

　　采取直接面試方式。著重考察考生政治品德、汽車(chē)駕駛水平，應(yīng)急處置能力。

　　二、招考條件

　　(一)擁護(hù)黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策，品行端正，身體健康，誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的政治素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)違反計(jì)劃生育政策，無(wú)其他不宜聘用的情況。

　　(二)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。

　　(三)年齡：33周歲以下(1989年1月1日以后出生)。

　　(四)其他條件：男性，安全意識(shí)強(qiáng)，有一定溝通協(xié)調(diào)能力，持有C1以上駕駛證，5周年以上連續(xù)駕齡，且無(wú)重大交通責(zé)任事故記錄。退伍軍人優(yōu)先。

　　三、報(bào)名和資格審核

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2022年3月21日起至2022年3月23日17：30止。

　　(二)報(bào)名方式：根據(jù)疫情防控需要，為減少人員聚集，采取網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)報(bào)考人員將以下材料打包成壓縮文件(掃描件為PDF格式，文件名為“編外人員報(bào)名+姓名”)發(fā)送至指定電子郵箱(hyshbjrsk@126.com)。

　　1.《河源市生態(tài)環(huán)境局2022年公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名登記表》簽名后掃描件(表格可在公告網(wǎng)站下載，報(bào)名登記表需附上彩色電子照片)。

　　2.身份證、戶(hù)口簿(戶(hù)主頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證、機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證等材料掃描件。

　　3.近期大1寸正面免冠彩色電子照片。

　　(三)資格審核：根據(jù)報(bào)考人員的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、政治面貌及人崗匹配度等，從通過(guò)資格審核的人員中，按照1:3的比例擇優(yōu)確定面試人員(通過(guò)資格審核的人數(shù)達(dá)不到1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定)。報(bào)名人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。經(jīng)審核確定為面試人員的，將以電話(huà)或短信形式告知。

　　(四)咨詢(xún)電話(huà)：0762-3885193(工作日上班時(shí)間接聽(tīng))。

　　四、考試方式

　　根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料進(jìn)行資格審核，經(jīng)審核確定為面試人員的，應(yīng)聘人員攜帶身份證參加面試。面試由市生態(tài)環(huán)境局組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　五、確定聘用人員

　　(一)體檢。按照招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)面試成績(jī)高低順序確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行，應(yīng)聘者到我市三甲醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

　　(二)政審。體檢合格的列為政審對(duì)象，政審應(yīng)提交身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證、機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證、個(gè)人征信報(bào)告、計(jì)生證明和無(wú)犯罪證明等原件和復(fù)印件。

　　(三)公示。根據(jù)體檢、政審結(jié)果，確定聘用人員。將擬聘用人員名單在河源市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。在體檢、政審和公示期間，如發(fā)現(xiàn)不宜聘用的情形，則依次替補(bǔ)。

　　經(jīng)公示無(wú)異議后，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，合同實(shí)行一年一簽。試用期為一個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用資格。

　　六、聘用人員待遇

　　聘用人員工資及其他福利待遇按市財(cái)政有關(guān)聘請(qǐng)編外人員工資福利的規(guī)定執(zhí)行。

　　七、疫情防控要求

　　考生應(yīng)當(dāng)持“健康碼”，“行程卡”，體溫檢測(cè)正常，并嚴(yán)格按照疫情防控有關(guān)要求參加面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)�？记�14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史的不得參加面試;14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)所在地市的低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史的考生需提供考前3天內(nèi)2次(間隔24小時(shí))河源市內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明;14天內(nèi)有市外旅居史的人員需提供考前48小時(shí)河源市內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

　　八、未盡事宜，由市生態(tài)環(huán)境局人事科負(fù)責(zé)解釋。

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　　2022年河源市生態(tài)環(huán)境局公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名登記表.doc

　　河源市生態(tài)環(huán)境局

　　2022年3月15日