2022年07月06日訊：為促進高校畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)，進一步充實寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位干部隊伍，優(yōu)化人員結構，根據(jù)《寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(鄞政發(fā)〔2007〕89號)和《寧波市鄞州區(qū)人民政府辦公室關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(鄞政辦發(fā)〔2013〕119號)等有關規(guī)定，寧波市鄞州區(qū)決定面向2022年普通高校應屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員16名�，F(xiàn)就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則和辦法

　　招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考察等程序面向2022年普通高校應屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員。

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

　　(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質;

　　(三)具備招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;

　　(四)具有適應崗位要求的身體條件;

　　(五)具備崗位所需的其他條件。

　　三、招聘對象

　　1.2022年普通高校本科及以上學歷學位應屆畢業(yè)生。

　　2.國(境)外高校2021年10月1日至2022年9月30日畢業(yè)的本科及以上學歷學位畢業(yè)生。

　　本科生年齡在25周歲以下(1997年7月1日及以后出生)，碩士研究生年齡在28周歲以下(1994年7月1日及以后出生)，博士研究生年齡在30周歲以下(1992年7月1日及以后出生)。

　　四、招聘崗位及要求

　　五、招聘程序

　　本次招聘涉及考試各環(huán)節(jié)舉辦的實際時間和地點都將根據(jù)國內疫情形勢變化做動態(tài)調整。如有調整，以各環(huán)節(jié)《補充公告》為準。

　　(一)系統(tǒng)報名和資格初審

　　1.系統(tǒng)報名

　　時間：2022年7月14日9時—7月18日16時(工作時間開放)。

　　報考人員登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進入“寧波市鄞州區(qū)面向2022年普通高校應屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員公告”，在仔細閱讀相關公告信息后，按要求輸入個人信息，嚴格按照招聘所設條件進行報名。每位報考人員只能選報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。報名序號是報考人員報名確認的重要依據(jù)，請妥善保管。

　　2.資格初審

　　時間：2022年7月19日9時—7月22日16時。

　　區(qū)人力社保部門按照招聘崗位對報名人員的報考資格進行初審。對初審未通過的人員將說明理由。初審期間，報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

　　3.查詢及再次報名

　　時間：2022年7月25日9時—7月26日16時。

　　已報名人員登錄系統(tǒng)查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他崗位，未通過初審的可于7月25日9時至26日16時改報其他崗位并接受資格初審，逾期不得改報。

　　4.繳費確認

　　時間：2022年7月27日9時—7月29日16時。

　　通過資格初審人員在規(guī)定時間內登陸寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)，進行繳費確認，并查詢是否完成，繳費標準為50元/科(浙價費〔2018〕21號)。未按規(guī)定時限繳費確認的，視作自動放棄報考。繳費確認人數(shù)不足招聘指標數(shù)3倍的崗位，將核減或取消該崗位招聘指標。因崗位取消導致無法報考的人員將統(tǒng)一退還報名費。核減或取消的招聘崗位情況將在筆試前在區(qū)人力社保部門官網(wǎng)“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄發(fā)布。

　　5.下載打印準考證

　　準考證下載打印具體時間將在區(qū)人力社保部門官網(wǎng)“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄另行通知，請予關注。

　　已報名并繳費確認的人員，在規(guī)定時間內登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，下載打印準考證。

　　(二)考試

　　本次公開招聘采取筆試和面試相結合的方式進行。筆、面試均委托具有考試命題資質的獨立第三方機構命題。

　　1.筆試

　　筆試時間另行通知(具體時間地點及其他詳見準考證)。報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內的第二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

　　筆試內容為綜合知識和寫作，總分100分。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1:3的比例確定面試對象。如遇進入面試的最后一名筆試成績并列的，并列人員全部進入面試，不足比例的按實際人數(shù)確定。筆試成績和進入面試人員名單于筆試結束后在區(qū)人力社保部門官網(wǎng)“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄公布(詳見補充公告)，同時公布資格復審的時間、地點。

　　2.資格復審

　　進入面試環(huán)節(jié)人員需進行現(xiàn)場資格復審，所需攜帶材料有：本人有效期內的第二代身份證、《寧波市鄞州區(qū)面向2022年普通高校應屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》、《考生健康申報表》、二寸免冠照片、已獲取的各層次學歷學位證書、學校核發(fā)的畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書以及在高校就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀的證明材料等。在高校就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀的證明材料，如中共黨員(預備黨員)、學生干部或獎學金或獎勵、發(fā)表過的學術文章等。符合條件的國(境)外留學回國(境)人員除提供在國(境)外高校就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀的證明材料外，還需提供國(境)外高校學籍證明、就讀證明或學歷學位認證書。以上證件等證明材料需同時提供原件和復印件。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按要求參加資格復審的，視作放棄面試資格。資格復審通過的人員，當場發(fā)放《面試通知書》。若資格復審不合格或未在規(guī)定時間參加資格復審的，空缺名額在該崗位筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補，并按要求參加資格復審。

　　3.面試

　　面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分100分，不足70分者淘汰�？忌鷳{有效期內的第二代身份證和《面試通知書》，按照《面試通知書》上規(guī)定的時間和地點參加面試。面試對象不按規(guī)定時間、地點參加面試的，視作放棄面試，由此產(chǎn)生的空缺名額不遞補。

　　面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績�？偝煽�=筆試成績×40%+面試成績×60%。在面試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標1:1比例確定體檢對象，若總成績相同，筆試成績高者進入體檢，若筆試成績也相同，則加試一門公共知識。面試和考試總成績以及參加體檢人員名單于面試結束3個工作日內在區(qū)人力社保部門官網(wǎng)“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄公布。

　　(三)體檢與考察

　　體檢工作由區(qū)人力社保部門組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)有關規(guī)定執(zhí)行，不按規(guī)定的時間、地點參加體檢或體檢結果不合格者淘汰。體檢費用由考生自理。

　　考察工作由區(qū)人力社保部門牽頭組織實施，對考察對象的政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考察。具體參照公務員錄用考察有關規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。自愿放棄考察者，須向區(qū)人力社保部門提交書面申請。考察結論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)中，如有放棄或因不合格出現(xiàn)崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　(四)公示與聘用

　　體檢與考察合格后，對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。對簽訂就業(yè)協(xié)議并承諾不放棄的擬聘用人員，在區(qū)人力社保部門官網(wǎng)公示7個工作日。公示結束前環(huán)節(jié)若出現(xiàn)崗位名額空缺的，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)并簽訂聘用合同。無正當理由不在規(guī)定時間內辦理手續(xù)的，視作自動放棄。在辦理聘用手續(xù)時若發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格�？杖泵�額不再遞補。

　　六、其他事項

　　(一)本次招聘的事業(yè)單位工作人員須自愿服從組織統(tǒng)一分配，崗位安排以基層單位為主。首次聘期3年(含試用期)，試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。全日制碩士及以上研究生學歷學位人員試用期3個月，符合寧波市鄞州區(qū)高層次人才引進相關條件的，可按規(guī)定享受轉正定級、安家補助、購房補貼等政策。

　　(二)2022年普通高校應屆畢業(yè)生須在2022年8月31日前取得學歷學位證書，且符合報考崗位所需的學歷和崗位要求。國(境)外高校畢業(yè)生報考時可憑國(境)外學籍證明報名，但須于2022年9月30日前取得教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書，專業(yè)相近的以所學課程為準。上述招聘對象未在規(guī)定時間取得相應學歷學位證書或認證書的不予聘用。

　　(三)現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2022年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應屆畢業(yè)的研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。

　　(四)招聘計劃中所涉及的專業(yè)類別，參照教育部2020年發(fā)布的普通高等學校本科專業(yè)目錄和2014年全國研究生招生學科專業(yè)目錄。

　　(五)報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理。

　　(六)本次招聘將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考人員理解、支持和配合。

　　本次公開招聘咨詢電話：0574--89293242、89293243(工作時間開放);監(jiān)督電話：0574--89188693(工作時間開放)

　　寧波市鄞州區(qū)人力社保局官網(wǎng)網(wǎng)址：

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　　寧波市鄞州區(qū)面向2022年普通高校應屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.docx

　　考生健康申報表.docx

　　寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局

　　2022年7月5日