2022年11月08日訊：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實際工作需要，現(xiàn)將本單位2022年度公開招聘有關(guān)事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　詳見柳州市人民醫(yī)院簡介（附件1）。

　　二、招聘崗位及對象

　　本次公開招聘工作人員80名，崗位計劃表具體崗位要求詳見柳州市人民醫(yī)院2022年度公開招聘工作人員崗位表（附件2）

　　三、報名基本條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，且年滿18周歲；

　�。ǘ�）遵守憲法和法律；

　�。ㄈ�）具有良好的品行，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的團隊和協(xié)作精神；

　�。ㄋ模┚哂信c報考崗位一致的資格條件；

　�。ㄎ澹┥硇慕】担�適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　（六）其他說明。

　　1.報考人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　2.具有下列情形之一的人員，不得報考：

　�。�1）現(xiàn)役軍人；

　　（2）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

　�。�3）被辭退未滿5年的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同）；試用期內(nèi)取消錄用未滿5年的公務(wù)員；因違反相關(guān)規(guī)定被單位單方面解除聘用合同未滿5年的事業(yè)單位工作人員;通過優(yōu)惠政策進入事業(yè)單位，且目前仍在最低服務(wù)期限內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

　�。�4）獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個縣下屬事業(yè)單位，城區(qū)、新區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員（含聘用教師控制數(shù)人員）；通過定向招聘獲聘到事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員；

　�。�5）在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員；

　�。�6）使用“服務(wù)基層項目”人員身份參加各類事業(yè)單位招聘，并已經(jīng)被聘用為事業(yè)單位工作人員的人員（含直接考核入編人員，以及聘用后辭職人員），不能再報考定向“服務(wù)基層項目”人員招聘的崗位；

　�。�7）根據(jù)《關(guān)于加強對失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒的實施意見》（桂高法會〔2018〕13號）文件要求，限制失信被執(zhí)行人招聘為事業(yè)單位工作人員；

　　（8）有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，例如《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等。

　　3.本次招聘若無特別標注，則崗位要求的資格、證書等均須在11月13日前取得，年齡、工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時間段的計算，均以2022年11月14日為截止日期，年限按足年足月累計。

　　四、信息發(fā)布地址

　　本次公開招聘公告在廣西柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.liuzhou.gov.cn/）、柳州市人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.lzry.com.cn/）發(fā)布。

　　五、招聘方式及方法

　　本次公開招聘工作人員，采用直接面試（免筆試）招聘的方式和程序進行。招聘崗位計劃與報考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3，未達到1:3開考比例的急需緊缺崗位，由我院申請，經(jīng)市衛(wèi)健委同意，按照實際報名人數(shù)申請開考。

　　六、招聘流程

　　（一）考生報名

　　1.報名時間：2022年11月14日至2022年11月15日止，工作時間8:00-12:00,15:00-18:00，逾期將不接受報名。

　　2.報名方式和地點：

　　（1）報名方式：現(xiàn)場報名。

　�。�2）報名地點：柳州市人民醫(yī)院第一學(xué)術(shù)報告廳（柳州市文昌路8號柳州市人民醫(yī)院食堂學(xué)術(shù)報告廳樓三樓，從食堂一樓步梯上三樓）。

　　3.現(xiàn)場報名須攜帶原件及復(fù)印件（材料一式一份），所需提交材料：

　　（1）經(jīng)本人簽名的《柳州市人民醫(yī)院2022年公開招聘報名表》（附件3）；

　　（2）相關(guān)證明材料：身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)認證下載）、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心認證報告（學(xué)信網(wǎng)認證下載）、職稱證書、執(zhí)業(yè)證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書或成績單、工作證明（須所在科室主任簽字并加蓋單位公章）及個人簡歷中所填寫信息材料，并包含以下材料：

　　①反映學(xué)術(shù)水平和科研成果的論著目錄及學(xué)術(shù)論文檢索號（學(xué)術(shù)論文目錄包括作者排名、題目、雜志或會議名稱、年卷〈期〉等）；

　�、诳萍汲晒�獲獎情況（包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書復(fù)印件等）、重要社會學(xué)術(shù)團體兼職情況及各類人才稱號等其他榮譽；

　�、垡淹瓿傻暮驮谘械目蒲许椖�，包括項目名稱、本人作用（主持或參與）、項目來源等。

　�。�3）事業(yè)單位在職的報考人員，須提供所在單位出具的同意報考證明并蓋單位公章。

　�。�4）經(jīng)本人簽字的承諾書（見附件4）

　　（5）健康碼截屏、行程卡截屏、48小時內(nèi)核酸結(jié)果一并打印在一張A4紙上。

　　（二）資格審查

　　1．報考人員需在報名截止前到柳州市人民醫(yī)院人事科現(xiàn)場進行資格審查。審核完退還原件。

　　2．報考人員只能報考一個崗位，對于重復(fù)報考其他崗位的，取消其報考資格。

　　3．資格審查通過的不能再改報其他崗位。資格條件不符的，不得參加面試。

　　4．資格審核貫穿招聘工作全過程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的，在任一環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)都取消考試聘用資格，后果由報考人員自行承擔(dān)。此外，因報名提交的申請材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息而造成面試資格審查不通過等后果，由報考人員自行承擔(dān)責(zé)任。

　　5．未在規(guī)定時間內(nèi)進行資格審核的，或是出現(xiàn)未通過資格審核和自愿放棄資格人員的，都取消面試資格，后果由報考人員自行承擔(dān)。

　　6．本次招聘報名不收任何費用。

　�。ㄈ�）面試

　　1．面試時間、地點：2022年11月19日至2022年11月20日。具體以《面試資格確認書》為準。

　　2．《面試資格確認書》發(fā)放時間：2022年11月17日至2022年11月18日，工作時間8:00-12:00,15:00-18:00。

　　3．《面試資格確認書》發(fā)放地點：柳州市人民醫(yī)院第一學(xué)術(shù)報告廳（柳州市文昌路8號柳州市人民醫(yī)院食堂學(xué)術(shù)報告廳樓三樓，從食堂一樓步梯上三樓）。

　　4．《面試資格確認書》發(fā)放后，如有面試人選自愿放棄面試資格的，按實有人員進行面試。

　　5．面試組織：面試工作由柳州市人民醫(yī)院組織實施。面試期間對面試考官和考生實行封閉管理�？忌�需攜帶本人有效期內(nèi)身份證原件及《面試資格確認書》按時參加面試，嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。考生進入考場要先向評委組報告本人的面試序號，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績均按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。

　　6．面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試進行。結(jié)構(gòu)化面試主要測試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力，包括應(yīng)變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力等。

　　7．面試成績評定：面試成績滿分為100分，面試成績達到60分為合格，面試成績的計算方法采取要素合成計分法：在所有考官評出的要素分值中，去掉一個最高分和一個最低分，其余考官所評要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分，將各要素上的最后分值相加，得出該考生的面試成績，成績計算四舍五入，保留到小數(shù)點后兩位。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，經(jīng)人社部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1：3比例時，該崗位報考人員成績需達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序。面試成績不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

　　8．面試成績公布：面試結(jié)束后，面試成績于當天在柳州市人民醫(yī)院教學(xué)樓一樓公布。

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　　1.面試結(jié)束后，柳州市人民醫(yī)院根據(jù)面試成績由高分到低分排序，按照各崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定考核人選。

　　2.考核工作由柳州市人民醫(yī)院具體負責(zé)組織實施，考核著重考察報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對報考人員資格條件進行復(fù)查。

　　3.考核中出現(xiàn)考核不合格者或是報考人員自愿放棄的，由柳州市人民醫(yī)院直接從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。

　�。ㄎ澹�體檢

　　1.體檢人選根據(jù)面試成績從高到低依次確定，按照實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例組織。體檢由柳州市人民醫(yī)院組織實施。

　　2.體檢工作按照《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，體檢費用由考生本人自付。

　　3.應(yīng)聘人員對本人體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi),向體檢實施單位提交復(fù)檢書面申請。當日、當場復(fù)檢項目，須當日或當場完成復(fù)檢。參照公務(wù)員錄用體檢特殊標準執(zhí)行的體檢項目均不進行復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次。

　　4.參加復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。承擔(dān)復(fù)檢工作的醫(yī)療機構(gòu)只對復(fù)檢項目做出體檢合格與否的結(jié)論；體檢的最終結(jié)論由承擔(dān)初次體檢的醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)復(fù)檢結(jié)論做出。

　　5.體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是報考人員自愿放棄的，由柳州市人民醫(yī)院直接從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。

　　（六）公示

　　根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)柳州市人民醫(yī)院審核同意后，在廣西柳州人力資源和社會保障局網(wǎng)站的“事業(yè)單位招聘”專題和柳州市人民醫(yī)院官網(wǎng)、工作區(qū)域內(nèi)公示。公示期一般為7個工作日。

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　　1.經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　2.招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。事業(yè)單位與受聘人員訂立無固定期限的聘用合同。

　　3.擬聘用人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示不合格的，可以按程序遞補聘用對象。報考人員在接到聘用通知后15個工作日內(nèi)到單位報到上班，逾期不報到上班的按自動放棄聘用資格處理，不再遞補聘用對象。

　　七、疫情防控

　　根據(jù)自治區(qū)、柳州市新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定和要求，為全力保障廣大考生、考務(wù)工作人員生命安全和身體健康，確保柳州市人民醫(yī)院2022年度公開招聘工作安全進行，現(xiàn)就此次考試發(fā)布考生應(yīng)考及疫情防控通告。

　　（一）考前7天，考生應(yīng)通過“掃碼抗疫情”微信小程序或“愛廣西”手機APP實名申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察7天，及時更新“廣西健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”狀態(tài)。提倡盡快完成新冠病毒疫苗加強針接種。

　�。ǘ�）考前7天，考生應(yīng)避免前往國內(nèi)疫情中高風(fēng)險地區(qū)、有本土新冠肺炎確診病例所在縣（市、區(qū)）或國（境）外旅行、居住，避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及國內(nèi)疫情中高風(fēng)險地區(qū)人員或近期國（境）外返桂人員接觸；避免去人員流動性較大、人員密集的場所聚集。

　�。ㄈ�）考生防疫須知

　　1．對有高風(fēng)險區(qū)7天內(nèi)旅居史的考生，須持桂內(nèi)低風(fēng)險區(qū)7天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察（在集中隔離第1、2、3、5、7天的核酸檢測記錄）和行程綠碼。管理期限自離開風(fēng)險區(qū)域之日算起。

　　2．對有中風(fēng)險區(qū)7天內(nèi)旅居史的人員，須持桂內(nèi)低風(fēng)險區(qū)7天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察（在居家隔離第1、2、3、5、7天的核酸檢測記錄）和行程綠碼。管理期限自離開風(fēng)險區(qū)域之日算起。

　　3．對有低風(fēng)險區(qū)7天內(nèi)旅居史的人員，進行“落地檢”后，實行“三天兩檢”，須持桂內(nèi)低風(fēng)險區(qū)三天兩核酸檢測記錄和行程綠碼；其他無疫情地區(qū)的考生，須持48小時內(nèi)核酸檢測報告方可進入考場。

　�。ㄋ模┛荚嚠斕欤�所有考生須持本人考前48小時內(nèi)（以采樣時間為準）新冠病毒核酸檢測陰性報告（紙質(zhì)或電子版均可）、“廣西健康碼”為綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼、現(xiàn)場測量體溫正常（＜37.3℃）方可進入考場參加考試。

　　考前7天內(nèi)解除集中隔離、居家隔離及居家健康監(jiān)測的考生，提供社區(qū)、隔離場所等出具的解除隔離紙質(zhì)證明和考試前3天內(nèi)2次核酸檢測陰性報告。（采樣時間間隔24小時，最后一次采樣須在桂內(nèi)有資質(zhì)的檢測服務(wù)機構(gòu)進行）核酸檢測陰性報告。

　　請考生合理安排核酸檢測時間，以免影響您參加考試，同時建議考前一天登錄“掃碼抗疫情”微信小程序打印一份包含核酸檢測結(jié)果、廣西健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼界面的紙質(zhì)材料備用。

　�。ㄎ澹┛忌�有以下情況之一的，不得參加考試：

　　1．考試當天，“廣西健康碼”非綠碼或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”非綠碼或現(xiàn)場測量體溫≥37.3℃或不能按要求提供新冠病毒核酸檢測陰性報告的考生。

　　2．考試前7天內(nèi)有國（境）外旅居史，尚未完成隔離醫(yī)學(xué)觀察等健康管理的考生。

　　3．新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的密切接觸者或次密接者，尚未完成隔離醫(yī)學(xué)觀察等健康管理的考生。

　　4．考前7天內(nèi)有中高風(fēng)險地區(qū)旅居史、7天內(nèi)有中高風(fēng)險地區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）旅居史、7天內(nèi)有中高風(fēng)險地區(qū)所在縣（市、區(qū)）其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）旅居史（不含直轄市），正在實施集中隔離、居家隔離及居家健康監(jiān)測的考生。

　　5．現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員綜合研判不具備考試條件的考生。

　�。�六）考生參加考試時應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除面試發(fā)言環(huán)節(jié)可以不佩戴口罩外，需全程佩戴口罩�？忌�在考試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，應(yīng)立即向考務(wù)工作人員報告，并如實報告近7天的旅居史、接觸史及健康狀況等疫情防控信息，經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評估后，綜合研判是否具備參加考試的條件。

　　（七）考生在面試前應(yīng)認真閱讀考試相關(guān)規(guī)定和疫情防控相關(guān)要求，承諾已知悉告知的所有事項，并遵照執(zhí)行。

　�。ò耍┛忌�有不配合考試防疫工作、不如實報告健康狀況、隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料（信息）等情形的，按有關(guān)法律法規(guī)進行嚴肅處理。

　�。ň牛┢渌�疫情防控要求，按自治區(qū)、柳州市疫情防控部門規(guī)定執(zhí)行�？荚囈咔榉揽叵嚓P(guān)規(guī)定將根據(jù)自治區(qū)、柳州市疫情防控的總體部署和最新要求進行動態(tài)調(diào)整。請考生密切關(guān)注柳州市最新防疫要求，并嚴格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　嚴肅公開招聘紀律，對于在2022年度柳州市事業(yè)單位公開招聘考試中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

　　九、有關(guān)說明

　�。ㄒ唬┍竟�告由柳州市人民醫(yī)院進行解釋。

　�。ǘ�）聯(lián)系方式：

　　1．咨詢電話：柳州市人民醫(yī)院人事科0772-2662055（咨詢時間：周一至周五上午8:00-12:00、下午15:00-18:00；周六上午8:00-12:00）；

　　2．監(jiān)督電話

　　柳州市人民醫(yī)院紀檢監(jiān)察室 

　　電話：0772-2662035

　　郵箱：lzryjcs@163.com

　　柳州市人社局事業(yè)科

　　電話：0772-2812972

　　柳州市人民醫(yī)院

　　2022年11月7日

　　相關(guān)附件：

　　附件1：柳州市人民醫(yī)院簡介.docx

　　附件2：柳州市人民醫(yī)院2022年度公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx

　　附件3：柳州市人民醫(yī)院2022年度自主招聘實名編制人員報名表.xls

　　附件4：承諾書.docx

　　附件5：專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版).xls