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    2023年中國(guó)國(guó)際可持續(xù)交通創(chuàng)新和知識(shí)中心招聘公告

    發(fā)布時(shí)間:2023-01-04 14:03:18在線客服:

      2023年01月04日訊:一、單位簡(jiǎn)介

      中國(guó)國(guó)際可持續(xù)交通創(chuàng)新和知識(shí)中心是交通運(yùn)輸部所屬事業(yè)單位,是踐行與世界相交、與時(shí)代相通理念的重要實(shí)踐平臺(tái),旨在加快落實(shí)全球發(fā)展倡議和聯(lián)合國(guó)2030年可持續(xù)發(fā)展議程,致力打造全球可持續(xù)交通發(fā)展的高端智庫(kù)、高端合作和展示平臺(tái)、人文交流高地,與各方合作共同推進(jìn)可持續(xù)的交通、可持續(xù)的發(fā)展。主要職責(zé)包括承擔(dān)可持續(xù)交通領(lǐng)域發(fā)展戰(zhàn)略、政策、標(biāo)準(zhǔn)研究,以及國(guó)際合作網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)建、政策服務(wù)和技術(shù)支持工作,開(kāi)展相關(guān)智庫(kù)咨詢、人文交流、對(duì)外宣傳等。

      二、招聘崗位及招聘條件

      (一)招聘崗位。

      本次公開(kāi)招聘人員8名,具體崗位詳見(jiàn)附表1。根據(jù)工作需要,部分崗位可能在北京和雄安新區(qū)兩地工作。

      (二)招聘條件。

      1.應(yīng)聘人員應(yīng)該滿足下列基本資格條件:

      具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      遵守憲法、法律和行政法規(guī);

      具有良好的品行;

      符合崗位所要求的技術(shù)技能條件;

      身體健康,能夠適應(yīng)崗位要求;

      凡與我中心工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘財(cái)務(wù)處和有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

      尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、曾被開(kāi)除公職的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家或地方另有規(guī)定不得應(yīng)聘到部屬事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。

      2.公開(kāi)招聘各崗位還需滿足的其他條件詳見(jiàn)附表1。

      三、招聘程序

      招聘主要包括以下程序:公開(kāi)報(bào)名、資格審查、業(yè)務(wù)考察和考試、體檢和政治考察、確定擬聘人選及公示、接收入職等。

      (一)公開(kāi)報(bào)名。

      1.應(yīng)聘人員需將報(bào)名材料發(fā)送至招聘指定郵箱:GSTIKC@189.cn

      報(bào)名材料包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷、最高學(xué)歷畢業(yè)證及學(xué)位證、崗位所要求的職稱證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任文件、職務(wù)任職文件、職(執(zhí))業(yè)資格證、身份證以及戶口簿首頁(yè)、本人頁(yè)或戶籍證明等掃描件,以及經(jīng)本人簽名的《報(bào)名登記表》(附表2)掃描件。

      上述材料須以電子郵件形式打包發(fā)送至招聘指定郵箱。電子郵件名稱請(qǐng)以“崗位序號(hào)—姓名—學(xué)歷/職稱”命名,如“1—張明—碩士研究生/副研究員”。

      上述材料原件將在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查,請(qǐng)妥善保存并按要求出具。

      2.每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

      3.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供的材料負(fù)誠(chéng)信責(zé)任,凡提供虛假材料的,取消本次應(yīng)聘資格。

      4.報(bào)名截止時(shí)間為2023年1月12日17:00。逾期報(bào)名的,不再受理。

      (二)資格審查。

      通過(guò)資格審查的人員將得到電話通知;未通過(guò)資格審查的人員,不再另行通知。原則上考試的開(kāi)考比例為5:1,如未達(dá)到開(kāi)考比例,我中心將研究決定是否按實(shí)際通過(guò)資格審查人數(shù)組織考試。

      (三)業(yè)務(wù)考察和考試。

      1.對(duì)于崗位條件要求具備正副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(含相當(dāng)職務(wù)層次人員)或具備高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的崗位(詳見(jiàn)附表1崗位序號(hào)1-5),將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考察,具體時(shí)間將通過(guò)電話通知。

      業(yè)務(wù)考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員近五年主要工作業(yè)績(jī)、具有代表性的論文論著、專業(yè)技術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)稱號(hào)證書(shū)等,并對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)能力測(cè)試。根據(jù)業(yè)務(wù)考察成績(jī),各崗位按1:1的比例確定進(jìn)入體檢和政治考察人選。業(yè)務(wù)考察成績(jī)不足60分的不列為體檢和政治考察人選。

      2.對(duì)于其他崗位(詳見(jiàn)附表1崗位序號(hào)6-8),將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試和面試,程序如下:

      (1)筆試。筆試具體時(shí)間將通過(guò)電話通知。筆試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)由高到低的順序,各崗位按1:5的比例確定進(jìn)入面試的人選。達(dá)不到該比例的,按通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。對(duì)于本人明確表示不參加面試的,入圍面試人員可按該崗位筆試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)不足60分的不列為面試人選。

      (2)面試。面試具體時(shí)間將通過(guò)電話通知。按照面試成績(jī)由高到低的順序,各崗位按1:1的比例確定進(jìn)入體檢和政治考察人選。面試成績(jī)不足60分的不列為體檢和政治考察人選。

      (四)體檢和政治考察。

      體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如本人明確表示放棄或體檢不合格的,可按該崗位業(yè)務(wù)考察成績(jī)或面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

      在體檢合格的應(yīng)聘人員中,各崗位按照1:1的比例確定政治考察人選,并組織政治考察。

      (五)確定擬聘人選及公示。

      對(duì)體檢和政治考察合格的擬聘人選,將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、交通運(yùn)輸部政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。

      (六)接收入職。

      公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的人選,按程序簽訂聘用合同。

      四、相關(guān)待遇

      受聘人員納入我中心事業(yè)編制管理,享受中央事業(yè)單位政策規(guī)定的工資福利待遇。

      五、聯(lián)系方式

      聯(lián)系人:夏老師電子郵箱:GSTIKC@189.cn

      聯(lián)系電話:010—65290905

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      1招聘崗位信息

      2報(bào)名登記表

      中國(guó)國(guó)際可持續(xù)交通創(chuàng)新和知識(shí)中心

      2023年1月3日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。