2023年01月07日訊：中國地質(zhì)科學院探礦工藝研究所(簡稱探礦工藝所)成立于1978年8月,探礦工藝所是中國地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級單位，是中央公益性地質(zhì)調(diào)查隊伍的重要組成部分，主要承擔地質(zhì)鉆探、地質(zhì)災害防治和地質(zhì)災害監(jiān)測預警等技術方法研究及示范應用，承擔地質(zhì)災害、水文地質(zhì)環(huán)境地質(zhì)調(diào)查評價示范，開展地質(zhì)技術應用示范和科技成果轉(zhuǎn)化與推廣，開展地質(zhì)調(diào)查成果、資料和數(shù)據(jù)的社會公益性服務和科學普及工作。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員8人，其中應屆畢業(yè)生5人，在職人員3人。有關事宜公告如下。

　　一、招聘對象

　　1.2023年應屆畢業(yè)生(非定向)、近兩年(截至入職前)獲得國(境)外學歷學位的留學生。

　　2.年齡35周歲以下，具有相關工作經(jīng)歷的在職人員(含博士后)。具有中級專業(yè)技術職務任職資格或博士學歷學位年齡放寬至40周歲，具有高級專業(yè)技術職務任職資格年齡放寬至45周歲。

　　二、招聘崗位

　　根據(jù)工作需要，2023年面向社會公開招聘工作人員8人，其中應屆畢業(yè)生5人，在職人員3人。詳見附件。

　　三、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)條件;

　　(五)適應崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需的其他條件;

　　(七)符合國家有關部門或招聘單位駐地關于接收應屆畢業(yè)生或在職人員的有關規(guī)定。

　　(八)具有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的。

　　2.曾被開除黨籍、公職的。

　　3.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為，還在禁考期的。

　　4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

　　5.曾有學術不端等不良行為的。

　　6.聘用后構(gòu)成回避關系的。

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的。

　　四、招聘安排

　　(一)報名

　　1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2023年1月20日，逾期不予受理。

　　2.報名方式：請于報名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC，推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄)，仔細閱讀注意事項，按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報名。

　　(二)資格審查

　　對報名人員的資格條件進行審查，通過資格審查人員名單在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。招聘過程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況，一律取消應聘資格。

　　(三)考試

　　考試人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍，如果考試人數(shù)不滿足要求，本單位則視情況研究是否取消該崗位招聘。

　　1.筆試。通過資格審查人員符合開考比例進入筆試。筆試采用百分制，合格分數(shù)線60分;應屆博士畢業(yè)生報考的崗位和招聘在職人員的崗位不參加筆試。筆試安排另行通知。通過資格審查而筆試未到場的考生視為自動放棄報考資格。

　　2.面試。通過資格審查的應屆博士畢業(yè)生、社會在職人員，直接參加面試;通過筆試合格分數(shù)線的應屆碩士畢業(yè)生，每個崗位按照1:5的比例和筆試成績由高到低的順序確定面試人選。面試人選少于規(guī)定比例人數(shù)的崗位，按實際人數(shù)進行面試。若某崗位有考生主動放棄面試機會，則按該崗位成績由高到低的順序依次遞補;如遇末位同分情況，一并進入面試。面試采用百分制，合格分數(shù)線為60分。面試人員名單在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。

　　面試內(nèi)容：面試主要考察應聘人員的儀表儀態(tài)、業(yè)務基礎知識、綜合能力素質(zhì)等方面等。

　　(四)考察

　　按照筆試成績和面試成績各占50%的比例確定綜合成績(直接進入面試人員，面試成績即為綜合成績)，按照綜合成績由高到低的順序，等額確定考察對象�？疾鞂ο竺麊卧诒締挝婚T戶網(wǎng)站公布。

　　考察人員因個人原因主動放棄考察資格或未通過考察的，按該崗位綜合成績由高到低的順序依次遞補。

　　(五)體檢

　　對考察通過人員統(tǒng)一組織進行體檢，體檢標準參照國家規(guī)定的公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。本單位主要工作區(qū)在西藏、云貴川高原地區(qū)，應聘者身體存在不能勝任高原地區(qū)工作的情況，將不予聘用。

　　(六)擬聘用人員公示

　　根據(jù)綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果，經(jīng)本單位黨委會議研究后確定擬聘用人員，并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進行公示，公示期不少于7個工作日。

　　(七)辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿沒有異議的，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　(八)試用期

　　按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、其它事項

　　(一)聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理，相關工資待遇等按國家和本單位有關政策規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)應聘人員應保證所提供的各種材料真實、準確，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試資格及聘用資格。

　　(三)公開招聘有關信息向社會公布，請應聘人員及時關注網(wǎng)站相關信息，對未通過資格審查、筆試或面試者，不再單獨通知。

　　(四)應聘者在招聘期間應保持通訊暢通，注意查收并回復信息。因應聘者本人原因錯過重要信息而影響應聘結(jié)果的，責任自負。

　　(五)本單位對應聘者提供的材料做保密承諾。

　　聯(lián)系人：田老師牟老師

　　聯(lián)系電話：028-66529328028-66529368

　　電子郵箱:tianshen@mail.cgs.gov.cn

　　單位網(wǎng)址：http://www.cgiet.cgs.gov.cn/

　　通訊地址：中國地質(zhì)科學院探礦工藝研究所人事教育處四川省成都市郫都區(qū)成都現(xiàn)代工業(yè)港北區(qū)港華路139號

　　附件：2023年擬新進人員崗位及要求.docx

　　中國地質(zhì)科學院探礦工藝研究所

　　2023年1月6日