2023年02月17日訊：根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）等有關規(guī)定，現(xiàn)就2023年桓臺縣面向大學生退役士兵定向崗位公開招聘有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位類別及考試形式

　　本次招聘崗位為“面向桓臺縣大學生退役士兵”定向崗位，考試采取筆試、面試和檔案考核相結合的方式進行。

　　二、招聘范圍及條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。

　�。ǘ�）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

　�。ㄈ�）應聘人員年齡應在40周歲及以下（1982年2月21日及以后出生）。

　�。ㄋ模┓�合招聘崗位的學歷、學位等要求。

　　暫未取得招聘崗位要求的相關證書及材料的2023年應屆畢業(yè)生，采取“誠信+容缺”的方式，承諾在時限要求內(nèi)取得相關證書及材料的，可以容缺報名。對虛假承諾、認證不符的，取消相應資格，并按有關規(guī)定追究法律責任。

　　時限要求：國內(nèi)高校應屆畢業(yè)生的相關證書及材料一般應在2023年7月31日及以前取得；其他應聘人員的相關證書及材料一般應在2023年2月21日及以前取得；國（境）外高校畢業(yè)生取得學歷學位認證的時限可適當延長，最多不超過2個月。

　　其他未明確的時間計算截止日均為2023年2月21日。

　�。ㄎ澹┻m應招聘崗位的身體條件、心理素質。

　　（六）在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員，下同）應聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位，下同）同意。

　　在職人員是指與企業(yè)建立勞動關系、被國家機關錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

　　（七）不能應聘的情形詳見應聘須知（附件2）。

　　三、招聘崗位及具體要求

　　招聘崗位的具體要求詳見《2023年桓臺縣面向大學生退役士兵定向崗位公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

　　四、報名、初審和繳費

　　報名網(wǎng)址：桓臺縣人民政府網(wǎng)站（http://www.huantai.gov.cn/col/col13545/index.html）。

　　報名時間：2023年2月21日9:00—2月25日16:00。

　　查詢時間：2023年2月21日11:00—2月26日16:00。

　　初審時間：2023年2月21日11:00—2月26日16:00。

　　繳費時間：2023年2月21日11:00—2月27日16:00。

　　1、網(wǎng)上報名：應聘人員須仔細閱讀招聘公告及附件內(nèi)容，登陸指定的報名網(wǎng)站，如實填寫相關個人應聘信息，并在規(guī)定的時間內(nèi)提交，每人限報1個崗位。報名人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。初審通過，報名信息不能更改。2023年2月25日16:00后，尚未初審或初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

　　填寫報名信息時，個人簡介須填寫高中及以后的學習、工作情況。家庭主要成員情況須填寫直系血親、配偶的姓名、工作單位及職務。

　　應聘人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應聘人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造變造證件、其他材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，即取消本次應聘資格，并按有關規(guī)定處理。

　　招聘相關信息均在桓臺縣人民政府網(wǎng)站（http://www.huantai.gov.cn/col/col13545/index.html）發(fā)布，應聘人員應注意及時登錄網(wǎng)站查看�？忌�也可關注“桓臺人社”微信公眾號（huantairenshe）及時了解相關信息。

　　2、網(wǎng)上初審：網(wǎng)上初審是根據(jù)應聘人員網(wǎng)上填寫的信息進行初步審核。網(wǎng)上初審結果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結果為準。

　　桓臺縣公開招聘主管機關將安排專人負責網(wǎng)上初審工作（節(jié)假日不休），在報名期間根據(jù)應聘人員提交的報名信息進行網(wǎng)上初審，并提供咨詢服務。對符合應聘條件的，初審通過；對提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容；對不符合招聘條件的，不予通過并說明原因。

　　3、網(wǎng)上繳費：

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。報名成功后，不再退費。

　　應聘人員應繳納筆試考務費每人每科40元。擬享受減免考務費的應聘人員，按規(guī)定程序辦理費用減免手續(xù)。

　　最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象以及殘疾人應聘的，可免筆試考務費。符合免筆試考務費條件的應聘人員在報名系統(tǒng)完成報名信息填報并通過資格初審后，點擊“網(wǎng)上繳費”中的“減免費用申請”，并于2023年2月26日16:00前按照系統(tǒng)提示上傳減免材料。

　　五、考試與資格審查

　�。ㄒ唬┕P試

　　筆試只考一科，采取與市直、省直事業(yè)單位綜合類崗位統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行，筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。

　　筆試時間：2023年3月18日9:00-11:30。應聘人員可在2023年3月14日9:00-3月18日9:30登錄報名系統(tǒng)打印準考證、《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用），憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。

　　為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線由桓臺縣公開招聘主管機關確定。筆試成績不低于最低合格分數(shù)線的應聘人員全部進入資格審查范圍。

　�。ǘ�）資格審查

　　事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關規(guī)定處理。

　　進入資格審查范圍的應聘人員，須由本人按規(guī)定時間、地點和要求向桓臺縣公開招聘主管機關提交相關材料進行現(xiàn)場資格審查，否則視為棄權�，F(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料見應聘須知（附件2），具體要求以資格審查公告為準。棄權和資格審查不通過的應聘人員，取消面試資格。

　�。ㄈ�）面試

　　面試采用結構化面試方式進行。具體要求以面試公告為準。為保證新進人員基本素質，面試設定最低合格分數(shù)線70分。

　　根據(jù)物價部門核定的標準，面試考務費每人70元，繳費方式及時間見面試公告。最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象以及殘疾人應聘的，可免面試考務費。

　　（四）總成績計算與排名

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　按筆試成績、面試成績各占40%的比例，加檔案考核成績，作為考試總成績。

　　面試成績不低于最低合格分數(shù)線的人員，根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如招聘崗位出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定排名順序；筆試成績?nèi)韵嗤�的，加試確定排名順序。

　　考察和體檢

　　根據(jù)考試總成績排名順序，全部確定進入考察、體檢范圍。其中應屆畢業(yè)生的考察體檢在按期畢業(yè)后進行；國（境）外高校畢業(yè)生的考察體檢在按期畢業(yè)并取得學歷學位認證后進行。

　　考察、體檢時先按1:1的比例進行。因考察體檢不合格、棄權、在職人員未征得所在單位同意等原因造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位進入考察體檢范圍的人員中，按考試總成績排名順序依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進行遞補。

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，同時對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關材料是否真實準確等進行復審，并按照有關規(guī)定進行檔案審核�？疾煨〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織進行，體檢費用由考生承擔。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為棄權。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時，對于已經(jīng)懷孕的應聘人員，可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。必要時，桓臺縣公開招聘主管機關可以要求重新體檢。

　　七、公示和聘用

　　應聘涉及兩個及以上單位歸類合并招聘崗位的人員，按考試總成績排名順序依次選擇具體單位。

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員公示7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，由桓臺縣公開招聘主管機關發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，事業(yè)單位憑此辦理相關手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。事業(yè)單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。本次招聘規(guī)定最低服務年限五年，簽訂聘用合同時按規(guī)定執(zhí)行。

　　新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員具有在同一單位連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷（以勞動合同等正式手續(xù)和社保繳費材料為準）的，試用期一般為6個月；屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個月。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。

　　八、咨詢、監(jiān)督及其他

　　應聘人員如果認為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權益，可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請行政復議，或者6個月內(nèi)提起行政訴訟。

　　應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開招聘主管機關的統(tǒng)一安排，在應聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對其作出取消本次考試、聘用資格的處理。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

　　其他未盡事宜按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

　　本公告由中共桓臺縣委組織部、桓臺縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　政策咨詢電話：

　　桓臺縣人社局事業(yè)單位人事管理科0533-8182713

　　中共桓臺縣委組織部干部科0533-8162399

　　監(jiān)督電話：

　　桓臺縣紀委派駐第五紀檢監(jiān)察組0533-8229105

　　公告網(wǎng)址：

　　桓臺縣人民政府（http://www.huantai.gov.cn/col/col13545/index.html）

　　桓臺人社微信公眾號：

　　附件2：應聘須知.doc

　　附件1：2023年桓臺縣面向大學生退役士兵定向崗位公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

　　中共桓臺縣委組織部

　　桓臺縣人力資源和社會保障局

　　2023年2月16日