2023年06月21日訊：為滿足學(xué)校發(fā)展需要，依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)〔2006〕32號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘。為做好招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、學(xué)校簡(jiǎn)介

　　學(xué)校簡(jiǎn)介詳見(jiàn)齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校官網(wǎng)。網(wǎng)址：www.qqhtc.com

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

　　三、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃招聘55人。具體崗位及專業(yè)要求詳見(jiàn)附件1:《齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校2023年公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》。

　　四、報(bào)名資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法;

　　2.具有招聘崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力;

　　3.具備勝任崗位要求的身體條件;

　　4.服從學(xué)校對(duì)崗位的安排與調(diào)整;

　　5.年齡按崗位要求計(jì)算(計(jì)算時(shí)間截止到公告發(fā)布之日)。

　　(二)崗位基本要求

　　1.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘者，學(xué)校采取“一事一議”的方式確定崗位要求。

　　2.具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘者，本、碩均應(yīng)為普通高等教育統(tǒng)招學(xué)歷。應(yīng)聘思政課教師和專職輔導(dǎo)員的須為中共黨員(含預(yù)備黨員)。

　　(三)有下列情形之一者不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在接受有關(guān)部門審查尚未有結(jié)論的人員;

　　2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員;

　　3.有違紀(jì)處分且未解除人員，公務(wù)員事業(yè)單位辭退未滿五年的人員;

　　4.在各類招考過(guò)程中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員且尚有記錄的;

　　5.其他機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位新錄用(聘用)的工作人員試用期未滿的人員;

　　6.相關(guān)法律法規(guī)中規(guī)定不得報(bào)名的人員。

　　五、實(shí)施步驟

　　(一)報(bào)名

　　1.本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名形式

　　2023年6月21日至7月6日，應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料以壓縮包形式發(fā)至學(xué)校郵箱(郵箱qszrsc@163.com)，用“姓名+應(yīng)聘崗位”命名，圖片分辨率150像素/英寸、大小在5M以下。逾期不再受理網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名需提交的材料

　　(1)《齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件2)1份;

　　(2)本人有效身份證掃描件;

　　(3)本科及碩士研究生學(xué)歷階段的畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告電子版，港澳臺(tái)、國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告電子版;

　　(4)2023年畢業(yè)生還需提供《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》及學(xué)校就業(yè)推薦信;

　　(5)獲獎(jiǎng)證書(shū)、職稱證書(shū)、資格證書(shū)掃描件1份;

　　(6)在職人員報(bào)名時(shí)需持本人所在單位人事部門出具的同意應(yīng)聘介紹信和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)證明材料原件;

　　(7)符合黑龍江省政府相關(guān)加分政策的考生，報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上填注，其中“項(xiàng)目生”須提供省級(jí)有效證書(shū)或證明掃描件;在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生須提供市就業(yè)局出具的相關(guān)證明掃描件;高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的須提供退伍證掃描件，否則報(bào)名結(jié)束后不予確認(rèn)。同時(shí)具備多項(xiàng)加分條件者，只取最高項(xiàng)，不重復(fù)加分。

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)

　　(1)對(duì)報(bào)考人員資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，考生報(bào)考時(shí)要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，對(duì)不符合條件或弄虛作假、違背相關(guān)法律法規(guī)報(bào)考的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格，后果自負(fù)。

　　(2)應(yīng)聘人員一人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(3)2023年畢業(yè)生應(yīng)在2023年12月31日前取得報(bào)名崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等相關(guān)證件，如不能按時(shí)取得則取消其聘用資格，按自動(dòng)放棄處理。

　　(4)考試等招聘相關(guān)信息請(qǐng)考生密切關(guān)注齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校網(wǎng)站，保持通訊暢通。若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)告知招聘單位，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)招聘任何環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

　　報(bào)名初審合格者于7月7日至7月9日攜帶本人報(bào)名郵件中所提交材料的原件、復(fù)印件各一份到齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校行政辦公樓一樓組織人事部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。資格審查通過(guò)者不能改報(bào)其他崗位;審查未通過(guò)取消當(dāng)前報(bào)名資格或因報(bào)名人數(shù)比例未達(dá)到開(kāi)考比例而取消該招聘崗位者，可改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)提供簽字確認(rèn)的《誠(chéng)信承諾書(shū)》。

　　(三)考試

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試和面試均采用百分制，筆試合格線為60分、面試合格線為70分。

　　考生面試前須參加心理測(cè)試，心理測(cè)試結(jié)果不計(jì)入總成績(jī)，不參加心理測(cè)試者取消面試資格。心理測(cè)試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)(含政策性加分)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)折算按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　1.筆試

　　(1)筆試方式：標(biāo)準(zhǔn)化閉卷考試。主要考察應(yīng)聘崗位所需職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。筆試考試時(shí)間為60分鐘。

　　(2)時(shí)間、地點(diǎn)：(學(xué)校官方網(wǎng)站上公布，不另行通知。)

　　按筆試成績(jī)(含政策性加分)60分(含)以上者由高到低1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，若出現(xiàn)末位并列則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選。筆試成績(jī)公示3個(gè)工作日，應(yīng)聘人員可自行登錄齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校網(wǎng)站(www.qqhrtc.com)查詢，不另行通知。

　　2.面試

　　面試分為試講與綜合素質(zhì)考察。

　　(1)試講。試講主要進(jìn)行教師素質(zhì)及能力測(cè)試。對(duì)應(yīng)聘人員的思維應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析等方面考核，重點(diǎn)考核其專業(yè)理論和專業(yè)知識(shí)運(yùn)用能力、教學(xué)能力及專業(yè)技能等，試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)教材，教師崗位試講時(shí)間為15分鐘，專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位及專職輔導(dǎo)員崗位試講時(shí)間為10分鐘。

　　(2)綜合素質(zhì)考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員應(yīng)變、表達(dá)、分析等能力。

　　(3)具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、試講教材及有關(guān)事宜以學(xué)校官方網(wǎng)站上公布為準(zhǔn)。

　　根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分順序，按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定進(jìn)入考核和體檢人選。(若崗位總成績(jī)出現(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入考核人選：1.符合黑政發(fā)[2009]30號(hào)、黑政辦發(fā)[2013]42號(hào)文件相關(guān)優(yōu)先聘用政策者;2.學(xué)歷層次高者;3.面試成績(jī)高者。)

　　(四)考核和體檢

　　考核由齊齊哈爾高等師范專科學(xué)校組織實(shí)施，紀(jì)檢部門監(jiān)督�？己藭r(shí)主要復(fù)審考生的報(bào)考條件，同時(shí)對(duì)被考核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考核，經(jīng)考核不合格者取消聘用資格，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　體檢由齊齊哈爾高等師范專科學(xué)校組織實(shí)施，經(jīng)考核合格人員，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢人選(體檢費(fèi)用自理)，體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))的有關(guān)要求確定。體檢不合格者取消聘用資格，空出的崗位按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站、齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到學(xué)校報(bào)到，逾期不報(bào)到者取消其聘用資格。公示期結(jié)束后，如有崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(六)試用期

　　擬聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)的試用期為1年)。試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格，解除聘用合同。

　　六、相關(guān)待遇

　　一經(jīng)聘用(含試用期)，落實(shí)事業(yè)單位編制，享受國(guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。在學(xué)校最低服務(wù)期限為五年(含試用期)，并與學(xué)校簽訂合同。

　　學(xué)校實(shí)行“師德一票否決”，試用期間如出現(xiàn)有違師德師風(fēng)行為，解除聘用合同。聘用人員須服從學(xué)校對(duì)崗位的安排和調(diào)整，五年內(nèi)不得調(diào)離，對(duì)于弄虛作假者學(xué)校隨時(shí)予以解聘。

　　七、考試紀(jì)律

　　報(bào)考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，服從學(xué)校安排。對(duì)在報(bào)名、考試、考核、體檢過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)規(guī)定，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其進(jìn)行處理。

　　本方案由齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由學(xué)校引進(jìn)人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　聯(lián)系人:鄒老師、楊老師、何老師

　　聯(lián)系電話：0452-2409136，0452-2409020

　　郵箱：qszrsc@163.com

　　監(jiān)督電話：0452-2409016

　　附件:

　　1.《齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校2023年公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》

　　2.《齊齊哈爾高等師范專科學(xué)校應(yīng)聘人員報(bào)名表》

　　3.《誠(chéng)信承諾書(shū)》

　　齊齊哈爾高等師范�？茖W(xué)校

　　2023年6月21日