2023年07月10日訊：按照區(qū)政府、區(qū)營(yíng)商環(huán)境建設(shè)監(jiān)督局、四方臺(tái)區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局工作需求，現(xiàn)我區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘7人。具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及名額

　　1.政府工作人員1人；

　　2.政務(wù)服務(wù)便民熱線值班人員3人；

　　3.四方臺(tái)區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局駐礦員3人。

　　二、招聘條件及要求

　�。ㄒ唬┱�務(wù)服務(wù)熱線值班人員

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守我國(guó)憲法和法律；

　　3.大專及以上學(xué)歷、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

　　4.具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　5.熟練掌握計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和操作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　6.年齡在40周歲以下（包括40周歲）。

　　7.崗位分配服從單位調(diào)劑。

　�。ǘ�）四方臺(tái)區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局駐礦員

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守我國(guó)憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.中專及以上學(xué)歷，礦山相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　5.年齡在50周歲以下（包括50周歲），限男。

　　6.需要入井，24小時(shí)值班。

　�。ㄈ�）政府工作人員

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守我國(guó)憲法和法律；

　　3.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

　　4.具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　5.熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　6.年齡在40周歲以下（包括40周歲）；

　　7.崗位分配服從調(diào)劑。

　�。ㄋ模┫铝腥藛T不得報(bào)考：

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

　　3.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　5.近兩年內(nèi)，在行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

　　6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間為2023年7月5日至2023年7月9日（共5日）,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

　　2.報(bào)名方式采取線上報(bào)名方式進(jìn)行審核；報(bào)名者需將報(bào)名材料電子版打包或掃描（備注姓名及崗位）到四方臺(tái)區(qū)人社局郵箱sftqrsj@163.com.

　　3.咨詢電話：0469-4347012（工作日）。

　　（二）須提交的報(bào)名資料

　　1.《政務(wù)服務(wù)熱線值班人員報(bào)名登記表》（附件2）；

　　2.《四方臺(tái)區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局駐礦員報(bào)名登記表》（附件3）；

　　3.《政府工作人員報(bào)名登記表》（附件4）

　　4.個(gè)人身份證、戶口本掃描件；

　　5.學(xué)歷證書、學(xué)歷證書驗(yàn)證證明（即《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》）掃描件；

　　6.專業(yè)技術(shù)證書掃描件；

　　備注：

　　1.學(xué)歷證書驗(yàn)證證明，可登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn，以下簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)）進(jìn)行在線驗(yàn)證，并下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》的網(wǎng)上核查有效期請(qǐng)選擇6個(gè)月或以上）；

　　2.應(yīng)聘人員須對(duì)本人填報(bào)的內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格；未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提供完整報(bào)名材料的，不予受理。相關(guān)責(zé)任由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

　　（三）資格審查

　　資格審核重點(diǎn)審核報(bào)名人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格、工作經(jīng)歷、與崗位匹配程度等。

　　四、考試形式

　�。ㄒ唬┧姆脚_(tái)區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局駐礦員采取筆試形式，主要考察考生的基本常識(shí)、業(yè)務(wù)能力。筆試成績(jī)從高分到低分排序，如有筆試分?jǐn)?shù)并列情況將對(duì)其進(jìn)行面試考察。

　�。ǘ�）政務(wù)服務(wù)熱線值班人員、政府工作人員采取筆試和面試形式，主要考察考生的業(yè)務(wù)能力、分析理解能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和綜合素質(zhì)等，如綜合分?jǐn)?shù)并列情況將對(duì)其進(jìn)行復(fù)試。筆面成績(jī)各占50%，考試成績(jī)確定后進(jìn)入體檢人選，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　五、政審和體檢

　　政審和體檢工作由區(qū)人社局按規(guī)定要求統(tǒng)一組織。政審工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。因政審和體檢不合格而出現(xiàn)的崗位缺額，在同崗位報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性依次等額遞補(bǔ)。

　　六、公示及聘后待遇

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)總成績(jī)及體檢結(jié)果，對(duì)擬聘人員在公眾號(hào)四方臺(tái)發(fā)布上進(jìn)行公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有問(wèn)題或反應(yīng)問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。如出現(xiàn)空缺名額，由四方臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否遞補(bǔ)。

　�。ǘ�）薪資待遇。1.政務(wù)服務(wù)熱線值班人員工資1800元-2000元；區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局駐礦員工資2000元，均繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。2.合同簽訂服務(wù)期限為3年，用人單位按照相關(guān)協(xié)議等進(jìn)行日常管理和考核。實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　�。ㄈ�）聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，或在辦理正式聘用手續(xù)前未提交本人人事檔案等相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄聘用資格�？杖泵�額由四方臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否遞補(bǔ)。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　為保證招聘工作的公正與公平，由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。

　　舉報(bào)電話：0469-4340042。

　　八、注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)名詳情請(qǐng)登陸公眾號(hào)四方臺(tái)發(fā)布�？荚囅嚓P(guān)信息請(qǐng)隨時(shí)查看公眾號(hào)四方臺(tái)發(fā)布，不再另行通知。

　　2.為強(qiáng)化報(bào)考人員誠(chéng)信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保此次招聘工作公平、公正進(jìn)行，此次考試建立報(bào)考人員誠(chéng)信檔案。對(duì)報(bào)考人員資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

　　3.本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)，也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)培訓(xùn)。報(bào)考人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　4.本方案及未盡事宜，由四方臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋.（附件1）

　　四方臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局二O二三年七月五日

　　附件1四方臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長(zhǎng)：于瀟區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)

　　副組長(zhǎng)：劉龍區(qū)執(zhí)紀(jì)審查服務(wù)中心主任

　　成員：張松楠區(qū)委常委、宣傳部部長(zhǎng)

　　王琳琳區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)

　　孫旭區(qū)營(yíng)商環(huán)境建設(shè)監(jiān)督局局長(zhǎng)人選

　　萬(wàn)立強(qiáng)區(qū)煤炭生產(chǎn)安全管理局負(fù)責(zé)人

　　聯(lián)絡(luò)員：王月區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一級(jí)科員

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)人社局辦公室，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織推進(jìn)此次招聘工作。