習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想研究中心成立于2021年11月30日，是國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)直屬的公益二類事業(yè)單位。主要職責(zé)是：開(kāi)展習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想理論研究和宣傳教育，總結(jié)習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，承接重大課題和重要研究任務(wù)，主辦相關(guān)期刊，開(kāi)展人才培訓(xùn)培養(yǎng)有關(guān)工作�，F(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘編制內(nèi)工作人員，具體要求公告如下。

　　一、招聘崗位

　　備注：上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》（《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》），所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。

　　二、條件要求

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

　�。ǘ�）中共黨員（含預(yù)備黨員）。政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

　�。ㄈ�）擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；

　�。ㄋ模┚哂辛己玫牡赖缕沸�；

　�。ㄎ澹�黨政辦公室（人事處）應(yīng)聘人員應(yīng)入學(xué)前具有北京市常住戶口；

　�。�六）具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)、文字能力和組織協(xié)調(diào)能力；

　�。ㄆ撸┥眢w健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

　�。ò耍┰谛Ｆ陂g為非在職的應(yīng)屆畢業(yè)生，京外生源碩士研究生不超過(guò)30歲（1994年1月1日后出生）、博士研究生年齡不超過(guò)35歲（1989年1月1日后出生），京內(nèi)生源不超過(guò)35歲（1989年1月1日后出生）。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：因犯罪受過(guò)刑事處罰的；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的；高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的；被開(kāi)除公職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；處于受處分期間或者影響期限未滿的；在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為，仍在影響期內(nèi)的；聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

　　三、招聘程序

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年5月7日止。

　　2.報(bào)名方式：將報(bào)名材料制成一個(gè)壓縮文件，壓縮文件及郵件均命名為“工作部門(mén)-姓名-性別-學(xué)校”，發(fā)送至電子郵箱jingsizhong

　　xin@163.com。

　　3.報(bào)名材料：

　�。�1）《報(bào)名登記表》（附件1），需逐項(xiàng)填寫(xiě)，無(wú)內(nèi)容項(xiàng)要注明“無(wú)”，報(bào)名表右上角需有兩年內(nèi)免冠彩色照片；請(qǐng)?zhí)峤籈XCEL和PDF兩種格式，并確保內(nèi)容顯示為2頁(yè)A4紙。

　�。�2）《個(gè)人報(bào)名信息統(tǒng)計(jì)表》（附件2）；

　　（3）已取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)掃描件；

　�。�4）填寫(xiě)完整的就業(yè)推薦表掃描件；

　�。�5）身份證掃描件（正反兩面）；

　�。�6）戶口本掃描件，包括首頁(yè)、本人頁(yè)、戶口本變更頁(yè)（如有）；

　�。�7）教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；

　�。�8）本人近3年無(wú)繳納社保證明材料、本人在校期間有無(wú)個(gè)人所得稅納稅記錄情況。

　　4.有關(guān)要求：

　　應(yīng)聘人員提交上述材料，即表示對(duì)所有填寫(xiě)及提交內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。不按上述提交材料的不予受理；提交不實(shí)材料者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，已經(jīng)聘用的，取消聘用。報(bào)名時(shí)間以收到報(bào)名郵件時(shí)間為準(zhǔn)，超過(guò)時(shí)限提交報(bào)名材料的或截至?xí)r限報(bào)名材料提交不全的不能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

　�。ǘ�）資格審查

　　根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者資格條件線上進(jìn)行初步審查，對(duì)于符合條件者，以電話或短信的方式通知應(yīng)聘者參加考試，未通過(guò)資格審查者以短信的方式通知。崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例原則上須達(dá)到1:5，達(dá)不到該比例的，取消該崗位招聘。

　�。ㄈ�）考試

　　采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到60分的，不可進(jìn)入面試。根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序，按照考生與崗位5:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員應(yīng)以郵件的方式進(jìn)行參加面試確認(rèn)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的視為放棄面試資格，所產(chǎn)生的空缺按照筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　　（四）體檢和考察

　　按照綜合成績(jī)（筆試、面試成績(jī)各占50%）從高到低的順序，以每個(gè)崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察將統(tǒng)籌采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方式，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理健康、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況。體檢和考察不合格的，經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

　　（五）公示

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　（六）聘用及待遇

　　公示期滿無(wú)異議的，根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。工資福利待遇按國(guó)家和我中心有關(guān)政策執(zhí)行，具體可電話咨詢。

　　聯(lián)系地址：中國(guó)北京市西城區(qū)木樨地北里甲11號(hào)國(guó)宏大廈B座20—21層

　　咨詢電話：010-63908195、010-63908190

　　咨詢郵箱：jingsizhongxin@163.com

　　習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想研究中心

　　2024年4月16日

　　附件下載:

　　附件1習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想研究中心事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.xlsx

　　附件2習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想研究中心個(gè)人報(bào)名信息統(tǒng)計(jì)表.xlsx

　　原標(biāo)題：習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想研究中心2024年面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員公告

　　文章來(lái)源：

　　http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/gxbyszpzl/202404/t20240416_516924.html