長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心始建于1952年9月，系長(zhǎng)沙市民政局直屬的副縣級(jí)公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要為市民提供殯儀、墓葬等服務(wù)�，F(xiàn)因業(yè)務(wù)需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員15人，其中殯儀服務(wù)人員9人、墓葬服務(wù)人員2人、策劃設(shè)計(jì)人員4人。根據(jù)單位要求和崗位特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)名時(shí)間

　　自2024年8月26日上午9:30至8月30日下午16:30。

　　二、報(bào)名方式

　　報(bào)考者需下載并填寫(xiě)《長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心勞務(wù)派遣人員招聘報(bào)名表》（附件），并提供滿(mǎn)足崗位要求的證明材料、2張1寸近期彩色正面免冠照片。

　　采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名者攜帶上述資料到長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心（雨花區(qū)楊子路499號(hào)）中心行政樓二樓綜合部202現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查（報(bào)名審查時(shí)間：上午9:30—11:30，下午13:30—16:30）。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。

　　三、報(bào)名要求

　　（一）基本要求

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

　　2.具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，個(gè)人信用記錄良好，無(wú)犯罪記錄，無(wú)吸毒史。

　　3.具備與招聘崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能。

　　4.符合崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件，身體健康，無(wú)傳染病和精神病史。

　　5.積極上進(jìn)、愛(ài)崗敬業(yè)、事業(yè)心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，能服從組織工作安排。

　　6.殯儀服務(wù)人員要能適應(yīng)24小時(shí)輪班和輪休制。

　　（二）崗位要求

　�。ㄈ�）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位；

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　四、管理模式

　　本次招聘的人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理勞務(wù)派遣手續(xù)。

　　五、招聘程序

　　發(fā)布公告—現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名—資格審查—考試—體檢—確定擬錄取人員名單—公示—辦理入職手續(xù)。

　　六、招聘方式

　　本次招聘采取考試、體檢相結(jié)合的方式進(jìn)行�？荚囉砷L(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心組織實(shí)施，體檢由應(yīng)聘者自行前往指定醫(yī)院進(jìn)行，出現(xiàn)體檢不合格或棄權(quán)者，則從報(bào)考同一崗位人員中遞補(bǔ)。

　　七、工資待遇

　　薪酬標(biāo)準(zhǔn)按中心《勞務(wù)派遣用工的薪酬福利方案》執(zhí)行，工資由崗位工資、績(jī)效工資、工齡工資組成，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，提供工作餐。工作滿(mǎn)6個(gè)月且年度考核合格以上的，發(fā)放年終獎(jiǎng)，按實(shí)際用工的月份比例計(jì)發(fā)。

　　八、工作地點(diǎn)

　　長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心所屬的明陽(yáng)山殯儀館、明陽(yáng)山福壽苑陵園和金陵城市綠化墓園

　　聯(lián)系電話(huà)：0731-85234415

　　附件：長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心勞務(wù)派遣人員招聘報(bào)名表.docx

　　長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心

　　2024年8月22日

　　原標(biāo)題：長(zhǎng)沙市殯葬事務(wù)中心關(guān)于招聘勞務(wù)派遣工作人員的公告

　　文章來(lái)源：http://www.mingyangshan.com/front/article/4672.html