為進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍服務(wù)結(jié)構(gòu)，報(bào)經(jīng)中共永德縣委、永德縣人民政府研究同意，決定2025年在衛(wèi)生健康系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才2人，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

　　一、引進(jìn)招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

　　二、引進(jìn)招聘崗位和人數(shù)

　　三、引進(jìn)招聘條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　（二）年齡在18周歲及以上、35周歲及以下，對(duì)于引進(jìn)當(dāng)年碩士研究生、博士研究生（非在職人員），放寬到40周歲及以下（年齡計(jì)算截止日期為發(fā)布公告報(bào)名之日）；

　�。ㄈ�）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛事業(yè)單位；具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；具有招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和技能；

　�。ㄋ模┓�合報(bào)考崗位要求的其他資格條件。

　　四、不符合引進(jìn)的情形

　�。ㄒ唬┦艿叫淌绿幜P期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

　�。ǘ�）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，有證據(jù)證明有吸毒史或有吸毒嫌疑的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　�。ㄈ�）各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員；

　�。ㄋ模﹨⒓庸珓�(wù)員招考和其他各類事業(yè)單位招聘被確定為擬錄用（聘用）的人員；

　�。ㄎ澹┢赣煤笈c聘用單位構(gòu)成回避關(guān)系崗位人員；

　�。�六）法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　五、報(bào)名

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名方式

　　采用網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名及現(xiàn)場報(bào)名兩種方式，報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布日起至2月5日18:00止。

　�。ǘ�）材料提交

　　1.報(bào)名人員需提交報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件、大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績單（須蓋有學(xué)校公章），2025年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證的還需提供學(xué)校證明（內(nèi)容包括：姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等）等材料。

　　2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者將以上材料掃描件打包命名為“姓名+崗位+報(bào)考單位+學(xué)歷”壓縮發(fā)送至郵箱：ydxrmyybgs@126.com。

　　3.現(xiàn)場報(bào)名者提供以上材料原件及復(fù)印件1份至永德縣人民醫(yī)院新院區(qū)門診三樓人事科進(jìn)行報(bào)名（現(xiàn)場報(bào)名請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?8:00-12:00，14:30-17:30內(nèi)報(bào)名）。

　�。ㄈ�）現(xiàn)場資格審查

　　1.永德縣人民醫(yī)院人事科對(duì)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審符合招聘條件的考生以電話方式通知本人按規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，現(xiàn)場報(bào)名者當(dāng)場進(jìn)行資格審查。由工作人員根據(jù)考生提交的資料與應(yīng)聘崗位匹配性進(jìn)行審查，重點(diǎn)審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)名條件，各類證件是否真實(shí)有效等。經(jīng)審查合格者準(zhǔn)予參加考試。

　　2.審查地點(diǎn)：永德縣人民醫(yī)院新院區(qū)門診三樓人事科。

　　六、組織考試

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)報(bào)名人數(shù)確定考試方式

　　1.報(bào)名資格審查合格人數(shù)達(dá)3名及以上的，采取筆試（占50%）+面試（占50%）方式進(jìn)行：

　　筆試。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分，占總成績的50%，筆試成績當(dāng)天公布，成績≥60分方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；根據(jù)筆試成績，按招聘崗位人數(shù)與考試人數(shù)1:2的比例從高到低確定面試人員名單。

　　面試。面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，面試時(shí)間15分鐘，滿分100分，占總成績的50%。按評(píng)委打分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分并按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算，面試成績現(xiàn)場公布。

　　2.報(bào)名資格審查合格人數(shù)達(dá)2名及以下的，采取時(shí)間為15分鐘的結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

　　3.學(xué)歷限制為碩士研究生及以上且報(bào)名資格審查合格人數(shù)只有1人的崗位，采取直接考察的方式。

　�。ǘ�）考試時(shí)間及考試地點(diǎn)

　　1.筆試

　�。�1）時(shí)間：2025年2月11日9:00-11:30

　　（2）地點(diǎn)：永德縣人民醫(yī)院新院區(qū)食堂三樓大會(huì)議室

　　2.面試

　�。�1）時(shí)間：2025年2月11日14:00

　　（2）地點(diǎn)：永德縣人民醫(yī)院新院區(qū)門診三樓會(huì)議室

　　3.公布成績

　　考試成績當(dāng)天計(jì)分核實(shí)后公布，綜合成績低于60分者，不予聘用。

　　七、簽訂就業(yè)協(xié)議

　　按綜合成績從高到低的順序確定擬聘用人員。綜合成績并列時(shí)，以筆試成績從高到低的順序確定擬聘用人員。綜合成績低于60分，不予聘用。招聘單位與簽約對(duì)象協(xié)商約定相關(guān)事宜，簽訂就業(yè)協(xié)議，協(xié)議簽訂后，自覺履行協(xié)議。

　　八、辦理聘用手續(xù)

　�。ㄒ唬┵Y格復(fù)審。簽約對(duì)象畢業(yè)后，按協(xié)議時(shí)間到永德縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提交身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、崗位要求的相關(guān)資格證書等原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審，條件和材料不實(shí)的取消聘用資格。

　　（二）體檢。簽約對(duì)象資格復(fù)審?fù)ㄟ^后統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢按《人力資源和社會(huì)保障部國家衛(wèi)生計(jì)生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2016〕65號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。吸毒人員的排查檢查按管理權(quán)限由縣公安局幫助完成。體檢所需費(fèi)用由簽約對(duì)象自理。體檢不合格的不予聘用。

　�。ㄈ�）考察。體檢合格的人員列入考察對(duì)象。按照好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位要求組織進(jìn)行考察，考察采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等多種形式，全面了解考察對(duì)象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、職位匹配、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對(duì)檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核年齡、工齡、黨齡、學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷等內(nèi)容。

　�。ㄋ模┕�示。體檢、考核合格的，報(bào)永德縣人力資源和社會(huì)保障局，在永德縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。為保護(hù)考生權(quán)益，反映問題時(shí)必須實(shí)名反映，否則不予受理。

　　因資格復(fù)審、體檢、考察不合格或放棄出現(xiàn)空缺按綜合成績從高到低在本年度內(nèi)依次遞補(bǔ)一次。

　�。ㄎ澹┢赣眉按�遇。報(bào)臨滄市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員享受事業(yè)單位在職在編人員待遇，試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以轉(zhuǎn)正定職。應(yīng)聘人員正式聘用后，在永德縣最低服務(wù)年限：聘用在臨床醫(yī)生崗位且學(xué)歷為本科并取得學(xué)士學(xué)位的，最低服務(wù)年限為5年（不含規(guī)培期）；聘用在臨床醫(yī)生崗位且學(xué)歷為碩士研究生及以上的，最低服務(wù)年限為8年（含一年試用期）。最低服務(wù)年限以12個(gè)月為一年計(jì)。最低服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)離或辭職，主動(dòng)調(diào)離或辭職的，按每月償還違約金1萬元一次性支付違約金。

　　九、有關(guān)要求

　�。ㄒ唬﹨⒓討�(yīng)聘人員要實(shí)事求是，如實(shí)反映自身情況，自覺遵守招聘紀(jì)律和考試秩序，對(duì)違反招聘紀(jì)律、參與考試作弊、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況，在招聘過程中及聘用后發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，一經(jīng)查實(shí)，招聘單位或招聘工作主管部門可隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　（二）參加應(yīng)聘的人員應(yīng)保持報(bào)名登記的聯(lián)系電話暢通，若因考生聯(lián)系電話不暢通，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、面試、面試資格確認(rèn)、體檢、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄資格。

　　十、招聘補(bǔ)充說明

　　若本次招錄人數(shù)不滿，永德縣衛(wèi)生健康局將根據(jù)剩余崗位情況發(fā)布2025年度校園招聘招考公告。

　　未盡事宜，請(qǐng)與招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系人：楊老師0883-5212337

　　監(jiān)督電話：永德縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組：0883-5211388。

　　永德縣人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理及人事調(diào)配股：0883-5220909。

　　附件：附件.+永德縣2025年事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)招聘報(bào)名登記表.xlsx (10.6 KB)

　　原始標(biāo)題：臨滄市永德縣衛(wèi)生健康局2025年事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)公告

　　信息來源：https://www.yongde.gov.cn/info/1065/166714.htm