因工作需要，杭州市西湖區(qū)應(yīng)急管理局現(xiàn)面向社會公開招聘合同制編外人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　本次公開招聘編外合同制工作人員（以下簡稱“招聘工作”）遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

　　二、招聘人數(shù)及職責

　　本次招聘編外人員1名，主要從事內(nèi)勤、文字材料等工作。

　　三、招聘條件

　　1、政治素質(zhì)好，遵守憲法和法律，具有良好的品行，無犯罪記錄，無違法違紀行為或涉嫌犯罪尚在核實的情況。

　　2、具備適應(yīng)崗位要求的健康身體條件，無精神疾病史。

　　3、工作認真細致，責任心強，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

　　4、能熟練操作辦公軟件，具有較好的文字表達能力。

　　5、年齡為35周歲以下（1990年3月1日以后出生）。

　　6、具有全日制大學本科及以上學歷。

　　7、有從事過2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

　　四、報名事項

　　1、報名時間：即日起至2025年3月14日止。

　　2、報名方式：采取網(wǎng)上報名方式，請將報名表、身份證、學歷（學位）證書、職稱（資格）證書等能說明本人符合報名條件的資料掃描件發(fā)送至電子郵箱xhq.ajj@163.com，郵件名稱：姓名+招聘報名。有材料不符合相關(guān)要求的，按無效處理。

　　3、招聘程序

　�。�1）初審：2025年3月17日-3月19日，根據(jù)報名材料初審，并電話通知初審合格人員，按1:5比例統(tǒng)一安排復(fù)審、面試（時間、地點另行通知）。

　�。�2）復(fù)審：面試者攜帶無犯罪記錄證明、報名表（附照片）、本人身份證、學歷證書、學位證書及其他能說明本人符合報名條件的原件材料現(xiàn)場復(fù)審。面試前進行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格。未在通知規(guī)定的時間內(nèi)前來參加面試的視為放棄。

　　（3）面試：復(fù)審合格人員進行結(jié)構(gòu)化面試，擇優(yōu)錄取。

　�。�4）體檢考察

　　根據(jù)最終面試成績按照1：1的比例確定參加體檢和考察人選。體檢工作按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等規(guī)定進行�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位的要求，采取領(lǐng)導評定、崗位試用等形式進行。體檢考察不合格人員，按面試成績從高到低遞補。

　�。�5）公示聘用

　　經(jīng)體檢考察合格的人員確定為擬聘人員，公示5個工作日。公示期滿沒有異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，試用期二個月，試用期合格的按規(guī)定簽訂勞務(wù)派遣合同。

　　五、薪酬待遇

　　實行年薪制，按財政標準統(tǒng)一安排。

　　六、有關(guān)事宜

　　本公告未盡事宜，由杭州市西湖區(qū)應(yīng)急管理局負責解釋，咨詢電話：0571-89511822。

　　附件：附件：杭州西湖區(qū)應(yīng)急管理局招聘報名表.docx.docx (15.6 KB)

　　杭州市西湖區(qū)應(yīng)急管理局

　　2025年3月7日

　　原始標題：西湖區(qū)應(yīng)急管理局招聘編外合同制工作人員公告

　　信息來源：http://www.hzxh.gov.cn/art/2025/3/7/art_1229417930_4336167.html