2025年衢州市開化縣教育系統(tǒng)春季赴安徽師范大學招聘高層次緊缺人才公告
為廣泛吸納優(yōu)秀教育人才,改善師資結(jié)構(gòu),打造“兩專”教師隊伍,推進我縣教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展,根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)、《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步加強事業(yè)單位公開招聘工作的指導意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號)、《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步做好浙江省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(浙人社發(fā)〔2024〕72號)等文件精神,經(jīng)研究,決定赴安徽師范大學招聘教師,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
本次計劃招聘事業(yè)單位工作人員3名(具體招聘崗位、計劃數(shù)及條件等詳見附件1)。
二、招聘范圍
2025年普通高校全日制碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生;戶籍不限。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法、法律、法規(guī);
2.愿意履行教師義務(wù),遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,品行端正、身心健康等基本條件;
3.教師資格及專業(yè)要求:
。1)具有相應(yīng)教師資格,或2027年9月30日前取得相應(yīng)教師資格,否則予以解聘;
。2)報考對象須在2025年9月30日前取得相應(yīng)學歷、學位證書和二級乙等及以上普通話證書,否則取消聘用資格;
。3)所學專業(yè)要求與報考學科相匹配(相同或相近),符合招聘要求。
4.符合招聘崗位所需的其他資格條件。
四、招聘程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照下列程序進行招聘:
。ㄒ唬┌l(fā)布信息
通過開化縣人民政府網(wǎng)(開化縣人力資源和社會保障局https://www.kaihua.gov.cn/col/col1229553694/index.html)和相關(guān)高校等網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘信息。
。ǘ﹫竺唾Y格審查
本次招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)報名+現(xiàn)場報名的方式,資格審查采用現(xiàn)場資格審查的方式,僅網(wǎng)絡(luò)報名但未進行現(xiàn)場資格審查人員視為報名無效。1.網(wǎng)絡(luò)報名:自發(fā)布公告之日開始接受網(wǎng)絡(luò)報名,每人限報一個崗位,報名截止時間為2025年3月22日12:00。有報名意向的可將報名表(附件2,以“崗位名稱+姓名”命名)發(fā)送至郵箱:2367838771@qq.com,同時掃描右側(cè)二維碼在線填報信息,即可完成報名。
2.現(xiàn)場報名、資格審查地點和時間:
報名點:安徽師范大學花津校區(qū)北體育館(安徽省蕪湖市九華南路189號),時間:2025年3月23日14:00—17:00(如有調(diào)整,另行通知)。
有報名意向的填寫報名表(附件2),到招聘現(xiàn)場遞交應(yīng)聘材料,即可完成報名。
報名結(jié)束后,根據(jù)報名者提供的材料進行資格審查,重點審查應(yīng)聘人員提交資料的真實性及是否符合應(yīng)聘崗位所需資格條件。其中網(wǎng)絡(luò)報名人員還需本人攜帶報名相關(guān)材料原件及復印件到相應(yīng)崗位現(xiàn)場報名點進行資格審查(請各網(wǎng)絡(luò)報名人員關(guān)注郵箱信息,確定是否入圍資格審查)。
3.報名材料:應(yīng)聘材料中應(yīng)提供身份證、相關(guān)學歷證明(就業(yè)推薦表或所就讀大學出具的學歷證明)和中共黨員(中共預(yù)備黨員)證明、各類等級(資格)證書、學校出具并蓋章的各學期學業(yè)成績表、各類獲獎和榮譽證書以及其它能證明個人相關(guān)能力水平的證書或材料等原件及復印件。其他材料自行酌情添加(詳見附件4)。
報名人員應(yīng)按要求如實填寫、提供相關(guān)材料證明,對提供虛假證明材料的,查實后一律取消聘用資格并通報所在學校。因延誤報名(資格審查)時間、材料證書未按時完整提供等造成后果的,由報名人員自行承擔責任。
。ㄈ┛荚嚳己
本次招聘通過“綜合素質(zhì)考評+上課考核+面試”的方式確定簽約對象。
1.綜合素質(zhì)考評:招聘單位根據(jù)對符合條件應(yīng)聘人員的基層適應(yīng)能力、職業(yè)規(guī)劃以及學歷層次、學業(yè)成績、社會實踐、學生干部任職經(jīng)歷、技能特長、榮譽獲獎等因素,結(jié)合所在學校對綜合表現(xiàn)的評價或推薦意見,進行綜合素質(zhì)考評,按照一定比例擇優(yōu)確定上課考核+面試對象。綜合素質(zhì)考評滿分為100分,合格分為60分,具體考評內(nèi)容見附件3。綜合素質(zhì)考評得分只作為確定入圍上課考核+面試對象的依據(jù),不計入考試考核總成績。
2.上課考核+面試:根據(jù)綜合素質(zhì)測評成績,從高到低按1:3確定對象,入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定?己瞬捎媚M情景無學生狀態(tài)上課+面試的方式進行,著重考查應(yīng)聘人員的表達能力、性格特質(zhì)、基層發(fā)展?jié)撃芎蛯I(yè)素養(yǎng)。上課考核+面試的總分為100分,合格分為70分,未達到合格分的不能入圍簽約。
未按規(guī)定時間和地點參加考試考核的,視為放棄考試考核資格?荚嚳己说木唧w時間、地點另行通知。
考試考核由縣教育局組織實施,縣人力資源和社會保障局全程參與。
。ㄋ模┖灱s
考試考核結(jié)束后,按上課考核+面試成績從高分到低分按招聘計劃的1:1確定擬簽約對象,并在規(guī)定時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議書,否則視作自動放棄簽約資格。
。ㄎ澹w檢、考察
完成簽約對象入圍體檢,體檢工作由縣人力資源和社會保障局、縣教育局組織實施。體檢工作按《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》等規(guī)定執(zhí)行,相同體檢項目以標準高的為準。體檢時間另行通知。入圍體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢。
體檢合格人員入圍考察?疾旃ぷ饔煽h教育局組織實施?疾靺⒄铡豆珓(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。按照《關(guān)于印發(fā)對失信被執(zhí)行人實施聯(lián)合懲戒的合作備忘錄的通知》(發(fā)改財金〔2016〕141號)要求,查詢?nèi)雵疾鞂ο蟮纳鐣庞糜涗?疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
(六)公示聘用
經(jīng)考試考核、體檢、考察擇優(yōu)確定擬聘用對象,公示5個工作日無異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用對象須按規(guī)定時間取得畢業(yè)證書及相應(yīng)的學位證書、教師資格證,如不能按期取得,原則上取消聘用資格。
報考人員放棄聘用、放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察結(jié)論不合格、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關(guān)證明文件及其他材料,取消聘用資格。因取消聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺是否遞補,根據(jù)實際情況研究決定。
五、其他事項
。ㄒ唬┢赣萌藛T納入事業(yè)編制管理,執(zhí)行事業(yè)單位聘用制度,與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后,須在本縣學校服務(wù)滿5年(含試用期)。試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿考核不合格的,解除聘用關(guān)系。
。ǘ楸WC引才質(zhì)量,根據(jù)報名情況、生源質(zhì)量等情況,將調(diào)整或取消招聘計劃。
。ㄈ┍敬握衅赣嘘P(guān)事宜由開化縣人力資源和社會保障局會同招聘單位共同解釋。
咨詢電話:0570-6012795,13675705418
聯(lián)系人:樓老師、黃老師
開化縣人力資源和社會保障局
開化縣教育局
2025年3月11日
原始標題:開化縣人力社保局關(guān)于開化縣教育系統(tǒng)2025年春季赴安徽師范大學招聘高層次緊缺人才公告(第3號)
信息來源:https://www.kaihua.gov.cn/art/2025/3/11/art_1229091025_5474218.html
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