根據《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，上海市競技體育訓練管理中心面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員3名，具體招聘事項如下：

　　一、招聘崗位及相關待遇

　�。ㄒ唬┍敬握衅笉徫辉斠姼郊�《2025年上海市競技體育訓練管理中心公開招聘簡章》。

　　（二）招聘人員屬于事業(yè)單位編制內錄用，工資待遇按照國家和本市事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　二、應聘條件

　　應聘人員應具備以下條件：

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

　�。ǘ�）具有良好的品行；

　�。ㄈ�）具備崗位所需的學歷、專業(yè)、資格、技能等條件；

　�。ㄋ模┻m應崗位要求的身體條件；

　�。ㄎ澹�崗位所需要的其他條件；

　�。�六）外省市社會人員，須持有上海市居住證（在有效期內）一年以上。計算截止時間為2025年12月31日。

　　三、報名時間和方式

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間：2025年3月20日至2025年3月26日。

　�。ǘ�）報名方式：

　　應聘人員填寫《上海市體育局事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（見附件），并將電子版發(fā)送至本單位郵箱jtzxrsc@163.com，郵件名為：應聘單位名稱+應聘崗位名稱+應聘者姓名。

　　本次公開招聘報名不接受其他格式報名表或個人簡歷等，應聘人員應仔細閱讀《上海市競技體育訓練管理中心2025年公開招聘公告》，并按規(guī)定要求報名。未按上述要求提交報名材料，視作無效報名。應聘人員須對提交的個人信息和材料的真實性和準確性負責。

　　四、應聘程序

　　（一）資格審查

　　應聘人員根據崗位要求提供報名材料，用人單位對應聘人員的資格條件進行審查。未通過資格審查者，不得進入考核環(huán)節(jié)。

　�。ǘ�）考核

　　1.考核時間：擬定于3月-5月，具體時間另行通知。

　　2.考核方法：采用面試、實踐操作等方式進行考核。

　　3.考核內容：考核應聘人員的能力和專長、工作思路和努力目標、綜合素質、職業(yè)道德素養(yǎng)、溝通協調能力、文字表達能力、氣質與儀表，訓練理念、訓練內容、訓練有效性、控制能力、應變能力、組織能力等。

　�。ㄈ�）體檢

　　考核通過者由市體育局統(tǒng)一組織到本市二級甲等及以上醫(yī)療機構進行體檢。體檢參照《國家公務員錄用體檢標準（試行）》。

　　(四）考察

　　體檢合格的應聘人員，由招聘單位負責考察。主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄，并對應聘人員的報考資格進行復審。體檢、考察、資格復審任意一項未通過的，均不予錄用。

　　(五）擬聘人員的確定和公示

　　根據資格審查、考核、體檢、考察結果，對擬聘用人員在上海市人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示期為7天。公示結果無異議的，上報主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。

　　公示有異議、影響聘用的，根據查實的內容和結果確定是否錄用。

　　五、聯系方式

　�。ㄒ唬┳稍冸娫挘�60199917

　�。ǘ�）監(jiān)督電話：63279080

　　上海市競技體育訓練管理中心

　　2025年03月18日　

附件：2025年上海市競技體育訓練管理中心公開招聘崗位簡章.xls (19.0 KB)

附件：上海市體育局事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表.xls (31.5 KB)

　　原始標題:上海市競技體育訓練管理中心2025年公開招聘公告

　　信息來源:https://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20250318/t0035_1431269.html