為深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，聚焦辦好兩件大事，接續(xù)實(shí)施“六個(gè)工程”，扎實(shí)推進(jìn)“六個(gè)行動”，決定開展卓資縣2025年事業(yè)單位高層次和緊缺急需人才引進(jìn)工作�，F(xiàn)將人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、引進(jìn)計(jì)劃

　　本次卓資縣事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)12名人才。引進(jìn)崗位及人數(shù)詳見《卓資縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才崗位需求表》（以下簡稱《人才崗位需求表》，詳見附件1）。

　　二、引進(jìn)條件

　　（一）引進(jìn)人員應(yīng)具備下列基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

　　3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

　　4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　5.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

　　6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　7.具有符合崗位要求的工作能力及其他資格條件。

　　8.本次人才引進(jìn)學(xué)歷學(xué)位條件須為：

　�、賴鴥�(nèi)“雙一流”建設(shè)高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位；

　　②國內(nèi)普通高校全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位；

　�、蹏�（境）外世界大學(xué)綜合排名前200名高校全日制碩士研究生并取得相應(yīng)學(xué)位（海外畢業(yè)按當(dāng)年度英國QS世界大學(xué)排名、泰晤士高等教育世界大學(xué)排名、《美國新聞與世界報(bào)道》世界大學(xué)排名、軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名前200名，且高等教育階段起始學(xué)歷須為國內(nèi)普通高校全日制本科學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位）。

　�、苋�日制博士研究生（海外畢業(yè)按當(dāng)年度英國QS世界大學(xué)排名、泰晤士高等教育世界大學(xué)排名、《美國新聞與世界報(bào)道》世界大學(xué)排名、軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名前500名）。

　　9.報(bào)考人員選報(bào)崗位須與所學(xué)專業(yè)一致，不得跨專業(yè)報(bào)考。

　　10.年齡要求35周歲以下（1989年3月26日以后出生）；全日制博士研究生或取得正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡放寬至45周歲（1979年3月26日以后出生）；出生日期以身份證為準(zhǔn)。

　　11.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書及其他資格證書取得時(shí)間截止到2025年7月31日，其他年份畢業(yè)生須在報(bào)名開始日前取得學(xué)歷學(xué)位證書。

　�。ǘ�）下列人員不得參加人才引進(jìn)

　　1.現(xiàn)役軍人。

　　2.烏蘭察布市各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職公務(wù)員、參公人員和事業(yè)單位工作人員，含試用期內(nèi)的公務(wù)員、參公人員和事業(yè)單位工作人員。

　　3.被辭退未滿5年的烏蘭察布市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。

　　4.烏蘭察布市外試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員。

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員，違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

　　6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

　　7.在讀全日制本科及以上學(xué)歷人員（不含2025年7月底前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生）。

　　8.定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、民辦院校、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生以及在職取得學(xué)歷學(xué)位人員

　　9.應(yīng)聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關(guān)系崗位的人員。

　　10.法律法規(guī)規(guī)定不得引進(jìn)并聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、引進(jìn)程序

　　本次卓資縣事業(yè)單位高層次和緊缺急需人才引進(jìn)程序按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序逐項(xiàng)進(jìn)行。

　　（一）網(wǎng)上報(bào)名

　　1.人才引進(jìn)報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員按要求將所需材料發(fā)送至指定郵箱。

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀人才引進(jìn)公告和《人才崗位需求表》，《人才崗位需求表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)�業(yè)等主要參照國家教育行政部門制定的學(xué)科專業(yè)目錄等提出。

　　人才引進(jìn)學(xué)歷學(xué)位要求中的國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校名單詳見附件2，國（境）外全日制碩士研究生和全日制博士研究生的世界大學(xué)名單詳見附件3，請應(yīng)聘人員認(rèn)真閱讀并判斷自身是否在人才引進(jìn)學(xué)歷范圍之內(nèi)。

　　3.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2025年3月26日9:00至4月11日18:00。

　　4.每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)崗位，且必須使用本人有效期內(nèi)身份證報(bào)名，報(bào)名與參加面試時(shí)所使用的證件必須一致。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須按要求填寫《卓資縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才報(bào)名登記表》（以下簡稱《報(bào)名登記表》，模板詳見附件4）相關(guān)信息。應(yīng)聘人員須完整填寫大學(xué)及以上學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷（學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫大學(xué)及以上起止年月，所讀院校、院系、專業(yè)；工作經(jīng)歷：截止報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員（參公人員）或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否“已過試用期或最低服務(wù)年限”），否則將不予審查通過。

　　對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的交叉學(xué)科、國外教育學(xué)科，應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫，以便資格審查人員結(jié)合認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明、課程表、成績單等情況，初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。應(yīng)聘人員需盡早報(bào)名并提供相關(guān)材料。

　　5.應(yīng)聘人員應(yīng)保持手機(jī)暢通，因本人預(yù)留信息錯(cuò)誤造成未聘后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　6.本次人才引進(jìn)報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

　　7.應(yīng)聘人員須將以下原件材料掃描成電子版：

　�。�1）《報(bào)名登記表》（本人簽字后掃描）；

　�。�2）身份證（正反面）；

　�。�3）國內(nèi)高校畢業(yè)生提供有效期內(nèi)的電子注冊備案表，畢業(yè)證、學(xué)位證，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，須提交本人承諾書、加蓋院（系）公章的學(xué)歷學(xué)位證明（模板詳見附件5、6）；

　�。�4）機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員提供單位同意報(bào)考證明（模板詳見附件7）；

　　應(yīng)聘人員須將上述電子版材料和近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式，大小為20KB以下,用本人名字命名）,以壓縮包的形式發(fā)送至指定的電子郵箱zzxrck@163.com。應(yīng)聘人員須按“主管部門+用人單位+崗位+姓名+聯(lián)系電話”格式命名壓縮包。請應(yīng)聘人員在發(fā)送壓縮包之前以個(gè)人名字命名個(gè)人郵箱，方便資格審查人員及時(shí)找到并回復(fù)審查意見。

　　8.郵箱接收材料截止時(shí)間：應(yīng)聘人員須在2025年4月11日18:00之前將材料發(fā)送到指定郵箱，以指定郵箱收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)，4月11日18:00之后不再受理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送材料至指定郵箱的應(yīng)聘人員視為自動放棄報(bào)名資格。（溫馨提示：請應(yīng)聘人員盡早發(fā)送郵件，由于網(wǎng)絡(luò)擁堵等原因造成郵件超時(shí)后果的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。）

　　9.應(yīng)聘人員須對所提供材料信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。

　　（二）資格審查

　　1.本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)上資格審查方式進(jìn)行，與網(wǎng)上報(bào)名同步進(jìn)行，請應(yīng)聘人員在報(bào)名期間保持聯(lián)系電話暢通并隨時(shí)關(guān)注郵箱信息。

　　2.資格審查時(shí)間：2025年3月26日9:00至4月13日18:00。

　　3.資格審查方式：根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名發(fā)送至指定郵箱材料的審查情況，提出審查意見。對不符合引進(jìn)條件未通過資格審查的人員，簡要說明理由。應(yīng)聘人員關(guān)于資格審核的疑問可以撥打資格審核電話咨詢。

　　4.應(yīng)聘人員應(yīng)具備與報(bào)考崗位所要求專業(yè)一致的學(xué)歷學(xué)位，用符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位專業(yè)報(bào)考，專業(yè)條件的審核以應(yīng)聘人員普通高等學(xué)校畢業(yè)證上標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn)，主要參照國家教育行政部門制定的學(xué)科專業(yè)目錄等進(jìn)行。

　　5.資格審查合格人員范圍在卓資縣黨建網(wǎng)（網(wǎng)址：https://www.wlcbzg.gov.cn/zzxdjw）上公布。

　�。ㄈ�）筆試

　　1.同一崗位資格審查合格人數(shù)和崗位擬引進(jìn)人數(shù)比例超過3∶1的，參加筆試環(huán)節(jié)，筆試設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)從高到低排名，按照和崗位擬引進(jìn)人數(shù)3∶1比例，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員范圍，筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線上人數(shù)不足3∶1的，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員范圍。同一崗位資格審查合格人數(shù)和崗位擬引進(jìn)人數(shù)比例低于或等于3∶1的，資格審查合格人員全部參加面試。

　　2.具體筆試事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　1.面試滿分100分，設(shè)置面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，參加面試應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　2.需要進(jìn)行試講說課、實(shí)操等專業(yè)能力測試等事宜將在卓資縣黨建網(wǎng)另行公布。

　　3.不需要進(jìn)行專業(yè)能力測試的，從面試合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按照崗位資格條件及面試成績由高到低的順序和崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員范圍。同一崗位的考生出現(xiàn)面試成績并列的，增加一輪面試測試，并列人員按照第二次面試成績由高到低排序。

　　4.需要進(jìn)行專業(yè)能力測試的，按照面試成績占60%、專業(yè)能力測試成績占40%的比例合成總成績，按照總成績由高到低的順序和崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員范圍。同一崗位的考生出現(xiàn)總成績并列的，并列人員按照專業(yè)能力測試成績由高到低排序。

　　5.具體面試事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

　�。ㄎ澹�體檢

　　1.進(jìn)入體檢范圍人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加的，視為自動放棄引進(jìn)資格。

　　2.參加體檢人員在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。應(yīng)聘人員因體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消引進(jìn)資格。

　　3.因應(yīng)聘人員體檢不合格、自愿放棄造成崗位名額空缺的，從面試合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按面試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，需要進(jìn)行專業(yè)能力測試的按總成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　4.具體體檢事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

　�。�六）考察

　　1.進(jìn)入考察范圍人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考察，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加的，視為自動放棄引進(jìn)資格。

　　2.考察方式�？疾旃ぷ饔芍鞴懿块T、具體引進(jìn)單位組成2人及以上的考察組進(jìn)行考察。主管部門或具體引進(jìn)單位的班子成員擔(dān)任考察組組長進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

　　考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解被考察人員的政治表現(xiàn)和政治傾向，對政治上不合格的，堅(jiān)決不予聘用�？疾觳扇�個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)形成考察報(bào)告。需要政審的崗位根據(jù)主管部門和用人單位的要求執(zhí)行。

　　3.具體考察事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

　　4.考察階段因個(gè)人原因放棄或考察不合格造成崗位名額空缺的，從面試合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按面試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，需要進(jìn)行專業(yè)能力測試的按總成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　5.考察所需材料。參加考察人員須提交個(gè)人檔案材料、資格審查時(shí)所提供的材料原件及復(fù)印件一份。

　�。ㄆ撸┕�示聘用

　　1.體檢、考察合格人員范圍在卓資縣黨建網(wǎng)上公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　2.公示期滿后，對公示期間反映有影響引進(jìn)的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消引進(jìn)資格；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待問題查清后再決定是否引進(jìn)；對公示無異議的擬引進(jìn)人員，須由引進(jìn)單位根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。聘用合同規(guī)定服務(wù)期（最低服務(wù)期為5年），服務(wù)期內(nèi)引進(jìn)人員不得調(diào)動、參加區(qū)內(nèi)外機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄（遴選、比選）、招聘等，服務(wù)期內(nèi)辭職人員須承擔(dān)人才引進(jìn)違約責(zé)任。

　　3.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，擬聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

　　（1）在本次人才引進(jìn)報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前，因參加其他公務(wù)員（參公人員）考錄或事業(yè)單位編制內(nèi)公開招聘，且被其他機(jī)關(guān)（參公單位）錄用或被事業(yè)單位列編聘用的（以公示時(shí)間為準(zhǔn)）。

　�。�2）在本次人才引進(jìn)報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前，被錄取為全日制學(xué)生的。

　�。�3）公示階段發(fā)現(xiàn)問題且查有實(shí)據(jù)，影響聘用的。

　�。�4）2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，未在2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證（含《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）的。

　�。�5）試用期間或期滿不合格的。

　　4.辦理聘用手續(xù)后，放棄或被取消聘用導(dǎo)致崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

　　四、其他事項(xiàng)

　　（一）對引進(jìn)人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在人才引進(jìn)工作的任何階段發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員與引進(jìn)條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入本人誠信檔案。在此，提醒應(yīng)聘人員本著對個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真閱讀本《公告》和《崗位表》中有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，認(rèn)真準(zhǔn)備個(gè)人材料，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，由此造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　�。ǘ�）應(yīng)聘人員對引進(jìn)資格條件的專業(yè)、學(xué)歷等內(nèi)容需要咨詢時(shí)，可撥打政策咨詢電話進(jìn)行咨詢。

　�。ㄈ�）本次人才引進(jìn)筆試、面試環(huán)節(jié)不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借本次事業(yè)單位人才引進(jìn)筆試、面試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班等，均與本次事業(yè)單位人才引進(jìn)無關(guān)。

　�。ㄋ模┤瞬乓�進(jìn)工作未盡事宜及有關(guān)信息、部分崗位根據(jù)工作需要對引才資格條件做進(jìn)一步要求或調(diào)整的，屆時(shí)將在卓資縣黨建網(wǎng)另行發(fā)布，請應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。在招聘過程中，應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所填寫的通訊方式暢通，便于招聘單位及時(shí)通知遞補(bǔ)等相關(guān)事宜，因報(bào)名時(shí)填報(bào)的通訊方式不暢，導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　資格審核咨詢電話：4001780471

　　政策咨詢電話：0474-4708755

　　監(jiān)督電話：0474-12380

　　政策咨詢電話、監(jiān)督電話開通時(shí)間為工作日上午9:00-12:00，下午14:30-18:00，法定節(jié)假日除外。

　　本公告由中共卓資縣委組織部負(fù)責(zé)解釋�！　�

附件：應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證明.docx (12.2 KB)

附件：卓資縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才崗位需求表.xls (26.5 KB)

附件：應(yīng)屆畢業(yè)生承諾書.docx (12.5 KB)

附件：《第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單》.pdf (146 KB)

附件：2025年QS世界大學(xué)排名前500名大學(xué)名單.xlsx (44.7 KB)

附件：卓資縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才報(bào)名登記表.xls (21.0 KB)

附件：單位同意報(bào)考證明.doc (13.5 KB)

　　中共卓資縣委組織部

　　2025年3月21日

　　原始標(biāo)題:卓資縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才公告

　　信息來源:https://www.wlcbzg.gov.cn/zzxdjw/view/425470.html