根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2025年杭錦后旗衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘計劃

　　本次計劃招聘杭錦后旗衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)編制人員23人。(詳見《招聘崗位表》)。

　　二、招聘條件

　　（一）應(yīng)聘人員須具備下列條件:

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

　　3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結(jié)進步；

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感；

　　5.具有大學(xué)�？萍耙陨衔幕�程度，具體以《招聘崗位表》為準(zhǔn)；

　　6.年齡在18周歲以上、35周歲以下（含18周歲和35周歲），即1989年5月20日（不含）至2007年5月20日（含）期間出生的。根據(jù)《關(guān)于進一步做好旗縣蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘有關(guān)工作的通知》（內(nèi)衛(wèi)人發(fā)〔2020〕12號），旗縣蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)人員時，年齡可以放寬到40周歲以下，即1984年5月20日（不含）以后出生（具體見招聘崗位表）；

　　7.戶籍不限；

　　8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　9.具有符合崗位要求的工作能力；

　　10.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件詳見《招聘崗位表》。

　　以上條件中，應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位取得日期截止到報名開始日前（2025年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時間截止至2025年7月31日）；其他資格條件的取得時間要求為公開招聘報名開始日前（含招聘崗位表中要求的資格條件）。

　�。ǘ�）面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。報名時，考生所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)須一致。

　�。ㄈ�）按照《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號），對于自2017年起入學(xué)，由國家統(tǒng)一下達招生計劃，且取得學(xué)位、學(xué)歷證書的非全日制碩士研究生與全日制碩士研究生同等對待。

　�。ㄋ模┫铝腥藛T不得應(yīng)聘：

　　1、在讀的普通高等學(xué)校全日制�？粕�、本科生、研究生（不含2025年應(yīng)屆畢業(yè)生）；

　　2、試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員（列編招聘）；

　　3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　4、在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

　　5、現(xiàn)役軍人；

　　6、應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；

　　7、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　�。ㄎ澹┤�日制教育�？啤⒈究�、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘按照網(wǎng)上報名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進行。

　�。ㄒ唬﹫竺�

　　1.本次公開招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名網(wǎng)站：https://exam.zhaokaocn.com:34118/examinee/hhws，本次考試不收取報名費。資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比須達到2:1。未達到開考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消崗位招聘計劃。核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位，在巴彥淖爾市人力資源和社會保障局（網(wǎng)址http://rsj.bynr.gov.cn）網(wǎng)站上發(fā)布崗位變更公告。

　　報名時間：2025年5月20日9:00至5月26日18:00，逾期提交報名材料視為無效報名。

　　報名時，應(yīng)聘人員須先在報名網(wǎng)站上簽署《誠信承諾書》，然后按要求填寫《報名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）。

　　2.同一次招聘，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位，且必須使用有效居民身份證報名，報名與參加面試時所使用的證件必須一致。因達不到開考比例而被調(diào)整或取消的崗位，考生可以進行改報，改報時間在巴彥淖爾市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。請考生隨時關(guān)注巴彥淖爾市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的信息。

　　3.應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫從�？疲ū究疲┊厴I(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

　　學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫本人就讀�？�、本科和研究生學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)（須如實按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫）、取得的學(xué)歷、學(xué)位（含第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。

　　工作簡歷：須完整填寫到報名開始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員（參公人員）或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否已過試用期或最低服務(wù)年限。

　　4.應(yīng)聘人員對報名表上所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格。

　�。ǘ�）資格審核

　　1、資格初審

　　（1）資格初審時間：2025年5月20日9:00至5月27日18:00，規(guī)定時間內(nèi)未通過資格初審的考生視為放棄報名。

　�。�2）應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后及時登錄報名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再改報其他崗位。

　�。�3）《崗位需求表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負責(zé)解釋。

　　2.資格復(fù)審

　�。�1）資格初審?fù)ㄟ^的考生全部進入資格復(fù)審范圍。

　�。�2）資格復(fù)審時間、地點及其它事宜通過巴彥淖爾市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.bynr.gov.cn）另行通知。

　�。�3）資格復(fù)審工作由招聘單位主管部門負責(zé)�？忌�須提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷認證報告（2025年應(yīng)屆畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線驗證報告）或?qū)�業(yè)成績表或業(yè)績佐證材料及相關(guān)資格證書等其他材料的原件進行審查。未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

　　（4）資格復(fù)審貫穿公開招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘崗位條件等情況，一律取消招聘資格。

　　3.通過資格復(fù)審的考生，即認定具備面試資格，現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》。

　　四、面試及總成績計算

　�。ㄒ唬┵Y格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員進入面試范圍，資格復(fù)審后達不到2:1的崗位，以資格復(fù)審實際通過人數(shù)確定進入面試范圍的人選。面試考生須使用國家通用語言答題。

　�。ǘ�）面試采取專業(yè)知識測試+結(jié)構(gòu)化測試方式進行，主要測試考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，面試滿分為100分（結(jié)果四舍五入保留三位小數(shù)），其中專業(yè)知識測試70分，結(jié)構(gòu)化測試30分。

　�。ㄈ�）考生持本人《面試通知書》和身份證參加面試。面試時間及地點等有關(guān)事宜，請關(guān)注巴彥淖爾市人力資源和社會保障局官網(wǎng)。

　�。ㄋ模�應(yīng)聘人員考試總成績的計算：

　　考試總成績=面試成績，保留小數(shù)點后三位。

　　按照每個崗位考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘計劃數(shù)的，采取現(xiàn)場加試并按總成績高低排序確定進入體檢與考察環(huán)節(jié)人選。對實際參加面試人數(shù)等于或少于該崗位招聘人數(shù)的，該崗位考生的面試成績須達到最低合格分?jǐn)?shù)線65分，方可進入下一環(huán)節(jié)

　�。ㄎ澹┟嬖嚱Y(jié)束后，應(yīng)聘人員考試總成績在巴彥淖爾市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

　�。�六）在面試后至確定招聘對象之前，各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，按照考試總成績由高到低的順序依次遞補，每個環(huán)節(jié)僅可遞補一次。

　　五、體檢與考察

　�。ㄒ唬�體檢

　　體檢在指定的二甲及以上綜合性醫(yī)院進行，由旗衛(wèi)健委負責(zé)組織實施。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在規(guī)定時限內(nèi)進行，因應(yīng)聘者個人原因未按時完成體檢的，視為自動放棄。

　�。ǘ�）考察

　　考察工作由杭錦后旗衛(wèi)健委負責(zé)統(tǒng)一組織實施�？疾鞂ο鬄轶w檢合格的擬聘用人員�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，形成書面考察材料，明確具體的考察結(jié)論。對考察不合格的或自動放棄的人員，取消其聘用資格，并按照總成績由高到低的順序依次遞補。

　　六、公示與聘用

　�。ㄒ唬┕�示

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在巴彥淖爾市人力資源和社會保障局網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

　　（二）聘用

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　1.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在公開招聘過程中的任何環(huán)節(jié)及試用期間發(fā)現(xiàn)信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消聘用資格。

　　2.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

　�。�1）應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;

　�。�2）辦理聘用備案手續(xù)前，已被其他機關(guān)事業(yè)單位新錄（聘）用的（以備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)）以及錄取為全日制學(xué)生的;

　�。�3）試用期間或期滿考核不合格的；

　�。�4）在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

　　3.辦理手續(xù)并簽訂合同。各招聘單位依據(jù)備案文件辦理新聘用人員相關(guān)人事手續(xù)。聘用合同中，用人單位應(yīng)與聘用人員約定試用期。新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月；其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

　　4.確定最低服務(wù)期限。聘用到放寬條件招聘的基層事業(yè)單位崗位以及《公告》和《崗位表》中明確有最低服務(wù)年限的，考生須在聘用單位完成最低服務(wù)年限（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得轉(zhuǎn)任到上級、參加公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘考試等。

　　5.招聘單位在公開招聘資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)擬取消應(yīng)聘人員考試、聘用資格的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定及時告知應(yīng)聘人員被取消資格的相關(guān)事宜、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有的陳述和申辯權(quán)利。

　　七、其他事項

　�。ㄒ唬┍敬喂�開招聘考試不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　�。ǘ�）本次公開招聘方案中未盡事宜及有關(guān)信息，將在巴彥淖爾市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。

　�。ㄈ�）本公告由杭錦后旗衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)編制工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

　　政策咨詢電話：

　　杭錦后旗衛(wèi)生健康委員會0478－6623591

　　附件：2025年杭錦后旗衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位需求表.xlsx (14.2 KB)

　　杭錦后旗衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)編制工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2025年5月16日

　　原始標(biāo)題:2025年杭錦后旗衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)編制人員公告

　　信息來源:http://rsj.bynr.gov.cn/rsks/gkzpkl/202505/t20250516_698150.html