為深入實施“人才強市”戰(zhàn)略，吸引集聚更多優(yōu)秀人才，助力根河市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《事業(yè)單位人事管理條例》、《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》等規(guī)定，決定啟動“歸雁計劃”，現(xiàn)就相關(guān)事宜公告如下：

　　一、引進范圍和計劃

　　（一）引進范圍

　　此次“歸雁計劃”原則上適用于根河市域外有意愿到根河市工作的，正式在編在崗科級及以下機關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員、事業(yè)單位工作人員和市屬企業(yè)人員，包含中央和國家機關(guān)、自治區(qū)、呼倫貝爾市有關(guān)單位設(shè)在根河市的機關(guān)、單位（包括垂直管理單位、派出單位等）工作人員。（以上均不含工勤人員）

　　（二）引進計劃

　　此次“歸雁計劃”從公告發(fā)布之日起至2025年12月31日（含當(dāng)日）前均有效，根據(jù)申請人“一人一議”的形式，隨時啟動工作程序。

　　二、基本原則

　�。ㄒ唬﹫猿贮h的領(lǐng)導(dǎo)。“歸雁計劃”在市委領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)籌推進，由“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。

　�。ǘ�）堅持事業(yè)為上。著眼全市各領(lǐng)域各行業(yè)，把握用人需求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，為基層一線注入新活力，集聚干事創(chuàng)業(yè)力量，優(yōu)先考慮政治素質(zhì)好、專業(yè)能力強、崗位急需的專業(yè)人才。申請歸雁人員必須服從組織分配，調(diào)入后須在根河市工作至少滿2年。

　　（三）堅持編內(nèi)調(diào)配。歸雁人員必須在核定編制范圍內(nèi)調(diào)配，不得超編制進入，編制類型須保持一致。不保留副科級及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，轉(zhuǎn)任為職級公務(wù)員或職員。保留歸雁人員原職級、職員等級，三年內(nèi)不使用調(diào)入單位職級數(shù)，從全市統(tǒng)籌數(shù)中予以解決。已有專技職稱，到崗后原有職稱能否聘任及兌現(xiàn)待遇需結(jié)合分配單位實際情況確定，如無空崗，可超崗位向下低聘一個等級。

　�。ㄋ模﹫猿謭�(zhí)行回避。嚴(yán)格執(zhí)行《公務(wù)員回避規(guī)定》和《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》。

　　（五）堅持公平公正。“歸雁計劃”堅持依法依規(guī)，嚴(yán)格按程序公開透明操作。

　　三、資格條件

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結(jié)進步，擁有良好的政治素質(zhì)和道德品行，愛崗敬業(yè)，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感以及正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力，無違法違紀(jì)行為。

　　2.具有普通高等院校大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷。

　　3.申請時，原則上年齡不超過40周歲，副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員不超過45周歲，博士研究生和正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員不超過50周歲。

　　4.申請時，原工作單位和所在地區(qū)的組織人事、編制部門同意調(diào)出，并在《2025年根河市“歸雁計劃”報名表》（附件1）簽字蓋章。

　　5.自愿接受工作安排和崗位調(diào)整。

　�。ǘ�）符合下列條件之一的，可按編制類型自由擇崗

　　1.普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷人員或“雙一流”高校、原“985”、“211”高校全日制本科生；

　　2.取得副高級及以上職稱。

　　申請人符合上述條件之一的，可按編制類型自由選擇根河市域內(nèi)的工作單位，若意向單位無空余編制，事業(yè)編制人員可按《根河市人才專項編制“周轉(zhuǎn)池”管理辦法》，從全市人才專項編制“周轉(zhuǎn)池”中調(diào)劑使用人才專項編制，公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員則由組織部門協(xié)助選擇其他意向單位。

　　教育、衛(wèi)健系統(tǒng)，原則上調(diào)至相應(yīng)系統(tǒng)，可在系統(tǒng)內(nèi)單位中選擇。

　　（三）具有下列情形之一的不得申請

　　1.未征得現(xiàn)工作單位及當(dāng)?shù)亟M織人事、編制部門同意的；

　　2.因犯罪受過刑事處罰的；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；處于黨紀(jì)政務(wù)處分所規(guī)定的處分尚在影響期或處分期的；正在接受紀(jì)律審查的；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

　　3.尚在試用期的、按照有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)期年限或?qū)φ{(diào)轉(zhuǎn)有其他限制性規(guī)定的；

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　5.列編渠道不符合政策規(guī)定的或原錄用（聘用）手續(xù)不全的；

　　6.干部人事檔案材料涉嫌造假或重要信息存疑的；

　　7.近三年考核有基本合格或基本稱職及以下等次或不定等次的（新聘用人員年度考核不定等次的除外）；

　　8.法律規(guī)定不得聘用或有關(guān)規(guī)定不得調(diào)動的其他情形。

　　四、實施步驟

　�。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　通過根河市人民政府網(wǎng)站（http://www.genhe.gov.cn/)向社會發(fā)布《2025年根河市“歸雁計劃”公告》。

　�。ǘ�）申請與資格審查

　　1.個人申請

　　申請時間：2025年12月31日前（含當(dāng)日），工作日9:00--12:00，14:30--17:30。

　　申請方式：采取網(wǎng)絡(luò)申請和電話申請方式進行，申請郵箱：ghsrchy@163.com，申請電話：0470-5231858。

　　報名材料：申請時需提供以下材料，所有材料均需掃描成PDF格式文件并打包：

　　（1）申請人身份證（掃描件）。

　�。�2）畢業(yè)證、學(xué)位證書、有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告（從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打�。�、專業(yè)技術(shù)資格證書；專利、科研成果以及獲獎情況證明等符合歸雁條件的基本材料（掃描件）。

　�。�3）申請人提供所在單位機構(gòu)編制管理證首頁及個人所在頁復(fù)印件并加蓋公章。公務(wù)員（參公）登記表（掃描件）。

　　（4）近3年年度考核結(jié)果（掃描件）。

　�。�5）所在單位及組織人事、編制部門同意調(diào)出并簽字蓋章的《2025年根河市“歸雁計劃”報名表》（附件1）（掃描件）。

　　（6）申請人《無不得申請情形承諾書》（附件2）（掃描件）。

　　報名流程：申請人將以上材料的掃描件按序整理成PDF文件，文件并命名為“姓名+聯(lián)系電話”，上傳到指定郵箱（ghsrchy@163.com），申請人要保證資料真實、齊全、完整和清晰度，報名后，請電話告知工作人員。報送材料原件請妥善保管，組織考察時需提交書面版本。

　　2.資格審查

　　申請人須在規(guī)定時間內(nèi)報名，凡是因未按要求報送材料、報送材料不全、信息內(nèi)容有誤等個人原因?qū)е聦彶槲赐ㄟ^的后果自負。申請人要認真閱讀報名條件和要求，所填報信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，凡弄虛作假者將取消歸雁資格。

　　“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對申請人進行資格審查，審查不合格的，取消歸雁資格；審查合格的，進入人崗相適評估環(huán)節(jié)。

　　（三）人崗相適評估及考察考核

　　“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室就申請人的專業(yè)、特長、工作經(jīng)歷等進行人崗相適評估。通過人崗相適評估的申請人，按照公開、公平、公正原則,對申請人的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面進行全面考察考核；對申請人的資格條件及現(xiàn)實工作表現(xiàn)進行實地考察或函詢；借閱審核干部人事檔案，人事檔案審核標(biāo)準(zhǔn)按照《干部人事檔案工作條例》執(zhí)行。

　　與通過考察考核的申請人確定引進崗位，達成一致后進行公示。

　　進入考察考核程序，無特殊原因，不得私自放棄報名。

　�。ㄋ模┕�示

　　對符合條件的擬調(diào)入人員在根河市人民政府網(wǎng)站（http://www.genhe.gov.cn/)進行公示，公示期不少于5個工作日。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的取消歸雁資格。對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，待“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組查實并作出結(jié)論研究決定是否調(diào)入。

　　（五）調(diào)動入職

　　公示期滿無異議后，經(jīng)“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究，報市委編委會審議通過后，由擬調(diào)入單位為歸雁人員辦理調(diào)入手續(xù)。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　�。ㄒ唬�“歸雁計劃”實行回避制度。歸雁人員凡與用人單位班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，不得分配至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，以及用人單位從事組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位，并簽訂《回避承諾書》（附件3）。用人單位工作人員涉及與歸雁人員有上述親屬關(guān)系人員利害關(guān)系的，以及其他可能影響“歸雁計劃”公正性的，應(yīng)當(dāng)回避。

　�。ǘ�）“歸雁計劃”實行責(zé)任追究制度。對違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求的歸雁人員，一經(jīng)查實，將取消歸雁資格或解除聘用合同，予以清退，并記入本人誠信檔案；對違反工作有關(guān)規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部及有關(guān)責(zé)任人，視情節(jié)輕重給予處理和處分；涉嫌違法犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理。

　�。ㄈ�）“歸雁計劃”全程接受社會監(jiān)督。資格審查貫穿“歸雁計劃”全過程，任何環(huán)節(jié)、任何階段發(fā)現(xiàn)有歸雁人員不符合歸雁資格條件的一律取消歸雁資格。

　　本公告由根河市“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

　　報名聯(lián)系電話：0470-5231858

　　監(jiān)督舉報電話：0470-5225042　　

附件：附件3：回避承諾書(1).docx (14.1 KB)

附件：附件2：無不得申請情形承諾書.docx (14.8 KB)

附件：附件1：2025年根河市“歸雁計劃”報名表 .docx (17.0 KB)

　　根河市“歸雁計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2025年5月16日

　　原始標(biāo)題:2025年根河市“歸雁計劃”公告

　　信息來源:http://www.genhe.gov.cn/News/show/1342990.html