2015年南京銀行杭州分行招聘條件
根據(jù)2015年南京銀行杭州分行招聘公告規(guī)定,銀行招聘考試網(wǎng)發(fā)布了南京銀行杭州分行招聘條件,希望為廣大考生提供幫助。
應(yīng)聘人員基本條件:
1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;
2、身體健康,具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作精神;
3、具有兩年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位的從業(yè)經(jīng)歷(投行與同業(yè)部崗位除外),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?
4、支行、部門負(fù)責(zé)人年齡要求40周歲以下,綜合柜員崗年齡要求30周歲以下,其他崗位年齡要求35周歲以下;
5、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
6、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
具有豐富的業(yè)務(wù)資源或突出的文體等特長者,可優(yōu)先或破格錄用。
招聘崗位:
一、分行本部
(地點:下城區(qū)鳳起路與延安路交叉口)
(一)業(yè)務(wù)拓展部門負(fù)責(zé)人(3名)
(二)投行與同業(yè)部負(fù)責(zé)人(1名),投行業(yè)務(wù)崗、同業(yè)業(yè)務(wù)崗(各2名)
(三)公司客戶經(jīng)理(若干名)
(四)公司客戶經(jīng)理(業(yè)務(wù)區(qū)域為富陽)(2名)
二、未來科技城支行(籌)
(擬設(shè)地點:余杭區(qū)文一西路)
(一)小企業(yè)金融部和個人金融部負(fù)責(zé)人(2名)
(二)公司客戶經(jīng)理(5名)
(三)個人客戶經(jīng)理和理財經(jīng)理(3名)
(四)綜合柜員(5名)
三、義蓬支行
(地點: 蕭山區(qū)義蓬街道義府大街)
客戶經(jīng)理(3名)
四、城區(qū)支行
(一)大堂經(jīng)理(2名)
(二)理財經(jīng)理(2名)
崗位具體要求:
1、分行業(yè)務(wù)拓展部門負(fù)責(zé)人
(1)2年以上商業(yè)銀行經(jīng)營管理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉金融業(yè)政策法規(guī),熟悉金融業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和管理能力;
(3)具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神。
2、分行投行與同業(yè)部負(fù)責(zé)人
(1)2年以上商業(yè)銀行金融同業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉浙江同業(yè)市場,熟悉投行和同業(yè)各類產(chǎn)品及流程;
(3)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神、渠道開拓能力和協(xié)調(diào)管理能力。
3、投行業(yè)務(wù)崗
(1)3年以上商業(yè)銀行、基金或證券等金融市場相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
(2)熟悉投行業(yè)務(wù)品種及投行市場的發(fā)展?fàn)顩r,能對業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢進(jìn)行分析并提供價值性發(fā)展策略;
(3)具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識、風(fēng)險識別能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、同業(yè)業(yè)務(wù)崗
(1)3年以上商業(yè)銀行、基金或證券等金融市場相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
(2)熟悉銀行間同業(yè)市場的政策法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程以及同業(yè)業(yè)務(wù)市場發(fā)展?fàn)顩r;
(3)具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識、風(fēng)險識別能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5、支行小企業(yè)金融部負(fù)責(zé)人
(1)4年以上銀行工作經(jīng)歷,具有一定的團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;
(2)熟悉金融業(yè)政策法規(guī),熟悉小企業(yè)金融業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和管理能力;
(3)具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神。
6、支行個人金融部負(fù)責(zé)人
(1)4年以上銀行工作經(jīng)歷,具有一定的團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;
(2)熟悉金融業(yè)政策法規(guī),熟悉個人金融業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和管理能力;
(3)具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神。
7、公司客戶經(jīng)理(分行本部、未來科技城支行(籌)、義蓬支行)
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)性格外向,主動營銷意識強(qiáng),對公司金融業(yè)務(wù)具有較強(qiáng)的理解和操作水平;
(3)具有較強(qiáng)的進(jìn)取心、執(zhí)行力和組織合作意識。
8、個人客戶經(jīng)理
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)性格外向,主動營銷意識強(qiáng),對個人金融業(yè)務(wù)知識有一定了解;
(3)具有較強(qiáng)的進(jìn)取心、執(zhí)行力和組織合作意識。
9、理財經(jīng)理(城區(qū)支行、未來科技城支行(籌))
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)從事柜面工作一年及以上,性格外向,主動營銷意識強(qiáng),對理財業(yè)務(wù)知識有一定了解;
(3)優(yōu)先考慮持有《保險代理從業(yè)人員基本資格證書》、《證券基金從業(yè)資格考試合格證書》或《證券基金銷售資格考試合格證書》、《銀行從業(yè)資格考試個人理財業(yè)務(wù)從業(yè)資格證書》,或已取得AFP執(zhí)業(yè)資格證說或CFA level I證書的人員。
10、大堂經(jīng)理
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)從事柜面工作1年及以上,了解柜面操作流程和基本規(guī)章制度,熟悉掌握產(chǎn)品和服務(wù)的功能及電子銀行、自助渠道的使用方法;
(3)具有較強(qiáng)的主動營銷意識和技巧,善于捕捉客戶需求信息。
11、綜合柜員
(1)2年以上銀行柜臺工作經(jīng)驗;
(2)熟悉基本的會計、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識,中文錄入、計算機(jī)翻打傳票、點鈔等業(yè)務(wù)技能熟練;
(3)形象良好,具有較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力,良好的團(tuán)隊意識和服務(wù)意識。
【最新備考資料】2015年銀行招聘考試通關(guān)特訓(xùn)資料及專項特訓(xùn)題庫
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