2011年濰坊市臨朐縣公安局事業(yè)單位招聘工作人員簡章

　　濰坊事業(yè)單位招聘網(wǎng)2011年9月19日訊：根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，決定從全日制普通高校畢業(yè)生中為縣公安局所屬事業(yè)單位公開招聘部分工作人員。

　　一、招聘計(jì)劃

　　計(jì)劃招聘工作人員27人，其中公安職位7人、普通職位20人(法律專業(yè)6人、計(jì)算機(jī)專業(yè)6人、財(cái)會專業(yè)4人、體育專業(yè)4人)。具體招聘計(jì)劃、專業(yè)、學(xué)歷等要求詳見附件1。

　　二、招聘條件

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義制度，有良好的政治素質(zhì);

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的道德品行;

　　3、身體健康，體形端正，非特體，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身，無重度平跖足;裸眼視力均在4.8以上，或裸眼視力均在4.6以上且矯正視力均在5.0以上;男性身高170CM以上，女性身高160CM以上。

　　4、公安職位從公安類全日制普通高校大學(xué)專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生中招聘(不限戶口和生源地)，普通職位從全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生中招聘(濰坊市常住戶口或?yàn)H坊市生源);

　　5、年齡在18周歲至26周歲之間(1985年10月1日至1993年10月1日期間出生)，研究生學(xué)歷可放寬至30周歲(1981年10月1日以后出生);

　　6、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件。

　　曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除、辭退的人員，現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)考。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)組織報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間：2011年9月26日—27日，共2天。

　　上午8:30—12:00，下午2:00—6:00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：原臨朐縣人事局辦公樓一樓(縣城城南街南段東側(cè))

　　2、報(bào)名要求

　　采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員需持本人身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、戶口薄(戶籍證明)等材料原件及復(fù)印件各1份(有工作單位的人員還需提交單位主管部門出具的同意報(bào)考介紹信，人事檔案托管人員應(yīng)由托管單位出具證明)，同時(shí)攜帶《2011年臨朐縣公開招聘公安局事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名表》，請從網(wǎng)上自行下載并準(zhǔn)確填寫)、近期同底正面免冠二寸彩色照片3張。

　　一個(gè)職位(專業(yè))招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3(公安職位1:2)比例的，按比例相應(yīng)減少該職位(專業(yè))的招聘計(jì)劃，除公安職位外，其減少的計(jì)劃經(jīng)研究后可調(diào)整到其他專業(yè)。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位(專業(yè))。

　　(二)資格審查

　　對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作的全過程。按照《簡章》要求和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》，對報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位(專業(yè))所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查，符合報(bào)考條件的，繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元。

　　報(bào)考人員于2011年9月29日上午8:30—12:00、下午2:00—5:00，憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　四、考試內(nèi)容與方法

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　1、筆試采取閉卷方式進(jìn)行，成績實(shí)行百分制。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。

　　筆試時(shí)間為2011年9月30日上午9:00-11:00。

　　報(bào)考人員須持身份證和準(zhǔn)考證，到指定地點(diǎn)參加考試。

　　2、筆試成績于2011年10月10日前在臨朐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.lqxrsj.gov.cn，下同)、臨朐縣公安局網(wǎng)站(http://www.lqgaj.gov.cn，下同)上進(jìn)行公布。

　　筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績，按招聘計(jì)劃1:3的比例，從高分到低分依次確定參加體能測評和面試人員。

　　(二)體能測評

　　體能測評為達(dá)標(biāo)性測評，測評報(bào)考人員的身體素質(zhì)是否符合公安工作的需要。按照2011年《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。測評項(xiàng)目為男1000米、女800米，男、女10米×4往返跑，男、女縱跳摸高。凡是其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評不合格。測評成績不計(jì)入報(bào)考人員總成績。體能測評未達(dá)標(biāo)的，取消其面試資格。若招聘計(jì)劃與進(jìn)入面試范圍人員比例低于1:2，按1:2的比例遞補(bǔ)人員。

　　(三)面試

　　體能測評合格人員參加面試。參加面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。

　　面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試試題為通用性試題，重點(diǎn)測試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語言表達(dá)、舉止儀表等方面的能力。面試采用百分制計(jì)分。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間為10分鐘，其中思考5分鐘、答題5分鐘。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，采取去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分綜合計(jì)算平均成績的辦法，確定報(bào)考人員面試成績，并由主考官在面試結(jié)束后當(dāng)場宣布。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等其他事項(xiàng)另行通知。

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢政審范圍人員。總成績相同者，筆試成績高者優(yōu)先。報(bào)考人員考試總成績和進(jìn)入體檢政審范圍人員名單，在臨朐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、臨朐縣公安局網(wǎng)站上公布。

　　五、體檢與政審

　　統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢政審范圍人員到縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進(jìn)行政審。對體檢、政審不合格者，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位按考試總成績依次遞補(bǔ)。

　　六、聘用

　　體檢、政審結(jié)束后，將擬聘用人員名單在臨朐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、臨朐縣公安局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。有問題的一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位不再遞補(bǔ)。

　　公示合格的擬聘用人員，由相關(guān)部門辦理調(diào)動、派遣、聘用等手續(xù)。

　　事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期一年，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　七、其他

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　咨詢電話：0536-3186990 0536—3212312

　　附件1：《2011年臨朐縣公開招聘公安局事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》

　　附件2：《2011年臨朐縣公開招聘公安局事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》

　　臨朐縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　二〇一一年九月十九日