2023年第三季度重慶市開州區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名條件及招考范圍

　　《2023年第三季度重慶市開州區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告（72名）》已于2023年9月27日發(fā)布，本次開州公開招聘事業(yè)單位工作人員72名，報(bào)名條件及招考范圍如下：

　　 (一)基本條件。

　　  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　  3.具有良好的道德品質(zhì);

　　  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　  5.符合崗位所需的其他條件;

　　  6.具備國(guó)家規(guī)定的崗位所需的必要條件;

　　  7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

　　  因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員，刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)傩淌掳讣�被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，不得報(bào)考。

　　  現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期)，市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員，尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生，不得報(bào)考。

　　  法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員，不得報(bào)考。

　　  (二)面向村(社區(qū))干部和本土人才的招聘范圍、任職經(jīng)歷等其他要求。

　　  1.招聘范圍：開州區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村委會(huì)(居委會(huì))主任、村專職干部(社區(qū)專職工作者)，按照《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層本土干部人才隊(duì)伍建設(shè)的通知》(渝委組〔2015〕72號(hào))回引、管理的在村掛職擔(dān)任村黨組織書記助理、村委會(huì)主任助理或其他綜合服務(wù)崗位的農(nóng)村本土人才(簡(jiǎn)稱在村掛職本土人才，下同)。

　　  2.任職經(jīng)歷要求：村(社區(qū))黨組織書記、村委會(huì)(居委會(huì))主任須在開州區(qū)行政區(qū)域內(nèi)任書記、主任累計(jì)時(shí)間滿3年及以上，其他人員須滿5年及以上。其中，任村(社區(qū))書記、主任不滿3年的，若加上在上述其他崗位職務(wù)合計(jì)滿5年的，可按其他村干部(社區(qū)工作人員)報(bào)考對(duì)應(yīng)崗位;在村、社區(qū)上述職務(wù)(含在村掛職本土人才)的任職時(shí)間可累計(jì)計(jì)算(因違法亂紀(jì)被免職或撤職的除外)，但只能報(bào)考現(xiàn)任職務(wù)對(duì)應(yīng)的崗位。

　　  任職經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月，按照“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算。任職經(jīng)歷情況須經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記簽字后加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公章，并報(bào)區(qū)委組織部、區(qū)民政局審核蓋章確認(rèn)。

　　具體招聘崗位條件詳見：2023年第三季度重慶市開州區(qū)事業(yè)單位招聘職位表