2025年百色田東縣勞動人事爭議仲裁院就業(yè)見習人員招募公告(2人)

發(fā)布時間:2025-06-07 20:12:51

  因工作需要,田東縣勞動人事爭議仲裁院決定面向全社會公開招募見習人員2名。現將有關事項公告如下:

  一、招募崗位

  仲裁調解書記員、文秘見習崗各1名。

  二、招募基本條件

  (一)誠信友善,堅持為民服務理念;

 。ǘ┥眢w健康、無傳染病史及其他疾;

  (三)好學上進,工作責任心強,做事認真細致、吃苦耐勞。

 。ㄋ模┳窦o守法、品行良好,無違法犯罪情況。

 。ㄎ澹┓弦韵聴l件之一:

  1.離校2年內未就業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生;

  2.16—24歲持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的已登記失業(yè)青年。

  3.有下列情形之一的,不接受報名:

  (一)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

  (二)有犯罪嫌疑尚未查清的;

 。ㄈ┰晦o退或者開除公職的;

 。ㄋ模┑赖聰幕蛴衅渌涣夹袨榈。

  三、見習補貼

 。ㄒ唬┴斦a貼1500元/人·月。

 。ǘ┍締挝谎a貼500元/人·月;并為見習人員購買15元/人·月的意外傷害保險。

  四、見習時間

  3個月至12個月。

  五、見習培訓和帶教計劃

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)見習人員入職后,由見習基地對各見習生進行安全防范意識、安全生產意識、崗位應知應會等培訓,根據情況召開見習生工作會議,加強業(yè)務技能培訓。

  (二)見習基地業(yè)務經驗豐富的人員將進行帶教輔助見習工作,對各位見習生進行職業(yè)知識的講解,職業(yè)素質和工作能力指導,加強業(yè)務技能培訓,為今后就業(yè)工作打下基礎。

  六、見習管理要求

 。ㄒ唬┌凑毡締挝坏臉I(yè)務工作要求,各業(yè)務負責人對見習生的工作指導和日常管理,提供學習交流的平臺,做到及時了解見習人員的思想、生活情況,并加強安全和健康管理。

 。ǘ┚蜆I(yè)見習期內原則上見習人員不得更換崗位,因特殊情況確需變更的,可以調整崗位。見習人員因病或因已經落實工作等原因不能繼續(xù)參加見習的,需提前3日以書面形式通知見習基地,做好交接后可解除見習協(xié)議。

 。ㄈ┮娏暼藛T應遵守本單位的規(guī)章制度,見習期間見習人員有下列情形之一的,本單位可終止見習協(xié)議,并將終止情況說明報田東縣公共就業(yè)和人才服務中心辦公室。

  1.無故曠工連續(xù)3天或累計曠工5天以上的;

  2.不遵守見習基地規(guī)章制度,經教育未整改的;

  3.見習期間有主觀重大過失,使見習基地遭受嚴重損失的;

  4.涉嫌犯罪或受到治安管理處罰的。

 。ㄋ模┮娏晻r間規(guī)定,畢業(yè)生見習時間為3—12月。具體期限見習基地與見習人員可以進行協(xié)商,并在就業(yè)見習協(xié)議書中明確注明。

  七、招募程序和辦法

 。ㄒ唬﹫竺弑仨毺峁┮韵聜人資料:個人簡歷;身份證(原件);屬離校未就業(yè)畢業(yè)生的提供畢業(yè)證書復印件;《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(原件)。所提供資料必須真實。如發(fā)現偽造、謊報、隱瞞情況,取消報名資格。

 。ǘ﹫竺攸c:田東縣人力資源和社會保障局四樓辦公室。

 。ㄈ﹫竺麜r間:即日起至2025年6月30日,招滿即止。

 。ㄈ┞撓惦娫挘0776—2055771,簡歷投遞郵箱地址:tdxrsj771@163.com。

  八、其他事項

 。ㄒ唬┮娏暺陂g,見習人員自行安排住宿、伙食自理。

  (二)對于通過資格審查的報名人員,將適時通知報名人員進行面談,確定見習人員。

 。ㄈ﹩挝慌c見習人員簽訂《就業(yè)見習協(xié)議書》。

 。ㄋ模┮娏暼藛T到崗工作。工作期間,見習人員要遵守國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度,服從單位各項工作安排部署,履職擔當,認真完成各項工作任務。

                              田東縣勞動人事爭議仲裁院

  2025年6月6日

  原始標題:田東縣勞動人事爭議仲裁院就業(yè)見習人員招募公告

  信息來源:http://www.gxtd.gov.cn/ggfw/bmlq/ldjy/fwdh_zffw_218266/jycy/wyk/wyk_1/t21178674.shtml

溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內容不斷變化與調整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權威部門發(fā)布的公告內容為準。